Ведущий менеджер по продажам (информационная безопасность)

«Киберпериметр» — профессиональная команда экспертов в области кибербезопасности. Мы защищаем автоматизированные системы любого уровня сложности для корпоративных клиентов по всей России.

Почему выбирают нас?

• Стабильность и перспективы в IT-компании.
• Профессиональное развитие с поддержкой от компании.
• Комфортные условия работы в современном офисе.
• Индивидуальный подход к каждому члену команды.
• Дружный коллектив единомышленников.
• Интересные профессиональные задачи, которые раскроют ваш потенциал.
• Заботимся о здоровье: ДМС, компенсируем занятия спортом и поддерживаем корпоративные активности.

Обязанности:

• Привлечение новых заказчиков, создание и развитие базы клиентов.
• Работа с действующими заказчиками, партнерами, производителями.
• Продвижение и продажи услуг компании заказчикам и партнерам.
• Регулярные встречи с заказчиками, выявление потребностей и подготовка коммерческих и технико-коммерческих предложений.
• Взаимодействие с командами инженеров со стороны компании и заказчика.
• Формирование технико-коммерческих предложений.
• Работа с договорами.
• Работа в CRM.
• Выполнение планов продаж.

Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в B2B, B2G продажах от года, в IT и ИБ.
• Опыт проработки проектов с начальной стадии.
• Коммуникабельность, грамотная и чёткая речь, ответственность, инициативность, самостоятельность.

Приветствуется:

• Наличие собственных «теплых» контактов.
• Знание нормативной базы в области информационной безопасности и российского рынка ИБ

Условия:

• Компания входит в реестр аккредитованных ИТ-компаний.
• Возможность самореализации при работе с интересными задачами и проектами.
• Разностороннее профессиональное развитие.
• Дружный молодой коллектив.
• Офис в бизнес-центре класса Б+.
• Оформление в соответствии с ТК РФ.
• Отсутствие бюрократии.
• Шаговая доступность от метро - м. Окружная (5 мин).
• Стабильный оклад (от 200 тыс. руб.) + понятная финансовая мотивация: фикс+ % с продаж без потолка в доходе.
• Планы на первый год работы сильно занижены.
• Компенсация расходов на занятие спортом.
• ДМС для всех сотрудников.
• Полная занятость, полный день, график 5/2 с 9:00 до 18:00.
• Для успешных сотрудников возможен гибридный график работы.