Обязанности:

Администрирование льгот, предоставляемых работникам АО «Нижневартовская ГРЭС» в рамках программы социальной поддержки.
Консультирование работников на этапе выбора льгот Кафетерия.
Подготовка сводного итогового анализа по завершению выбора льгот работниками Общества на 2027 год.
Подготовка сводной информации для заключения договоров с провайдерами услуг. Включение мероприятий в ГКПЗ 2026-2027 гг. Заключение и сопровождение договоров с провайдерами услуг в части соблюдения Регламента проведения закупочных процедур и регламента договорной работы.
Администрирование фактического использования льгот, ежемесячная подготовка отчета по льготам и использованным лимитам. Контроль исполнения бюджета Кафетерия льгот.
Расчет баллов, консультирование и формирование пакета льгот для вновь принятых, вышедших из отпуска по уходу за ребенком.

Открытие новых учетных записей для вновь принятых работников.
Блокировка учетных записей уволенных работников.
Подготовка материалов для рассмотрения на Комитете по кадрам в части реализации работниками Кафетерия льгот.
Информирование работников по всем изменениям в рамках проекта "Кафетерий льгот".
Консультирование работников Общества по вопросам реализации "Кафетерия льгот" в течение 2026-2027 года.
Взаимодействие с ООО «Интер РАО – Управление сервисами» по вопросам реализации Кафетерия льгот.
Формирование предложений на изменение (ЗНИ) ПК «Кафетерий льгот».
Подготовка информации/загрузка данных в программный комплекс "Кафетерий льгот" для выбора льгот и реализации их в 2026 и 2027 гг..

Требования:

Высшее образование.
Опыт банковской работы не менее 1 года.
Опыт работы с физическими лицами: консультирование.

Условия:

Работа в рамках договора гражданско-правового характера (ГПХ) сроком на 1 год 3 мес. (с 01.10.2026 по 31.12.2027).

Специалист по администрированию "Кафетерия льгот"

от 103 000 ₽

Вакансия в подборках