Менеджер по продажам

Хочешь влиять на развитие бизнеса, выстраивать крепкие партнёрства и зарабатывать от 100 000 рублей в месяц? Тогда тебе к нам.

Мы — производственная компания, которая помогает предпринимателям и селлерам маркетплейсов запускать и масштабировать бренды одежды.

Сейчас мы усиливаем команду и ищем сильного менеджера по тпродажам, который не просто «продаёт и забывает», а выстраивает отношения, которые перерастают в долгосрочное сотрудничество и системную загрузку нашего производства.

Что ты будешь делать:

– Искать и находить клиентов (в первую очередь — селлеров с оборотами от 300 тыс. руб.)

– Назначать созвоны, проводить первичные консультации, «дожимать» до сделки

– Передавать заказ в производство, контролировать процесс и быть в связке с клиентом

– Строить доверие и превращать разовую сделку в постоянную загрузку

– Развивать каждый клиентский аккаунт: увеличивать объёмы и повторные заказы

– Работать с CRM, коммуницировать голосом и текстом, давать результат

Что мы ждём от тебя:

– Опыт в активных продажах и ведении клиентов (желательно B2B)

– Умение грамотно и структурно общаться с предпринимателями

– Инициативность: умеешь сам искать, писать, назначать, продавать

– Ответственность: клиенты тебе доверяют, а производство не переделывает

– Желание расти в компании и развивать продукт, а не просто «перекладывать заявки»

Что мы даём:

– Понятная система KPI + быстрые выплаты:

Базовый доход + бонусы за каждую первую и повторную сделку

– Прозрачный карьерный рост: ты растёшь — твой доход растёт

– Опыт: работа с сильным продуктом, структурой, поддержкой

– Наставничество от основателя компании и обучение на удобной платформе

– Настоящее влияние на развитие бизнеса

По деньгам:

– Совокупный доход от 60 000 до 100 000+ руб./мес при нормальном ритме

– Доход топ-менеджера с опытом — выше 120 000 руб.

– Заказ от 1 млн руб = отдельный бонус

– Повторные заказы = бонус

Если ты:

– амбициозен, хочешь развиваться в текстильном или fashion-бизнесе

– хочешь не просто закрывать сделки, а выстраивать доверие

– понимаешь ценность партнёрства и думаешь в логике «как клиенту вырасти вместе с нами» —приходи в команду.

Присылай своё резюме и короткое аудио или текст — почему хочешь к нам.

Мы быстро связываемся, знакомимся и назначаем тест-день.