Специалист по сопровождению сделок

База тёплая: люди сами откликнулись. Холодных звонков нет. Но между «мне интересно» и «я выхожу на работу» стоит целая цепочка звонков, уточнений и снятия сомнений. Вот это — Ваша зона.

Обязанности:

• Проводить телефонные переговоры с кандидатами: выявлять опыт, мотивацию, зарплатные ожидания.
• Консультировать по условиям трудоустройства и закрывать вопросы.
• Работать с возражениями: «подумаю», «не получится», «неудобно» — прояснять причину и предлагать решение.
• Согласовывать детали трудоустройства, курировать кандидата до первого рабочего дня.
• Вести воронку в CRM: статусы, сроки, договорённости — всё актуально.
• Выполнять план по трудоустройству.

Нагрузка в среднем от 70+ исходящих звонков, входящие, перезвоны — суммарно 110+ звонков за смену. Между звонками — переписка в мессенджерах: уточнить детали, напомнить о шаге, удержать контакт. Личных встреч нет — всё по телефону и в чатах.

Доход:

• Оклад — 40 000 рублей.
• Сделка — от 20 000 рублей за каждого трудоустроенного кандидата.
• Премия за перевыполнение плана.

Условия:

• Оформление по ТК РФ.
• Офис в центре Перми (ул. Окулова).
• График 5/2, 10:00–18:00. Возможна сокращённая неделя.
• Корпоративный ноутбук, телефон, компенсация связи.
• Лояльное руководство: идём навстречу при форс‑мажорах.
• Дружный коллектив, корпоративные мероприятия.

Опыт не нужен. Скрипты, инструкции, чек‑листы — с первого дня. Наставник разбирает Ваши звонки, помогает с возражениями, ведёт до результата.

Кого ищем:

• Активность и желание звонить, а не избегать разговоров.
• Грамотная устная и письменная речь.
• Базовые навыки на ПК: почта, мессенджеры, Word, Excel.
• Готовность к интенсивной работе на телефоне. После 10 «нет» подряд — не теряете темп.
• Ответственность: не терять кандидатов, фиксировать договорённости, доводить до финала.

Опыт в продажах, рекрутинге, call‑центре или работе с CRM будет плюсом, но не обязателен.

Откликайтесь — дадим инструменты, обучение и поддержку. Доход зависит от вашей эффективности.