Менеджер по подбору персонала

Менеджер по подбору персонала в автосервис ЕвроАвто: слышать людей, видеть нюансы, действовать на опережение.

Мы расширяем HR отдел и приглашаем активную леди, которая умеет общаться с людьми, замечает детали и берет инициативу на себя. И все это для того, чтоб подобрать в команду таланты, готовые развиваться вместе с нами.

Задачи:

-Эффективная организация поиска и подбора персонала: используем как стандартные job сайты, так и альтернативные каналы поиска и привлечение кандидатов;

-Проведение интервью, оценка кандидатов: мы подбираем людей по принципу «Сначала человке, потом профессионал»;

-Ведение базы кандидатов в CRM системе: аналитика, формирование кадрового резерва;

-Реализация проектов по улучшению процессов подбора: у нас правило :видишь, где и как можно сделать лучше-скажи и участвуй в этом.

Что ждет Вас на позиции?

-База указана в условиях работы, а все остальные детали обсудим на личной встрече.

При отклике напишите, почему Вас интересует развитие в HR сфере, избегайте ИИшных шаблонов и до встречи у нас в офисе!