Инженер по техническому надзору

• Контролировать качество и технологию выполнения общестроительных работ на объектах.
• Проверять соблюдение подрядными организациями требований проектной и рабочей документации, ППР и технологических карт.
• Проводить входной контроль строительных материалов, изделий и конструкций.
• Участвовать в освидетельствовании скрытых работ и ответственных конструкций.
• Проверять комплектность и корректность исполнительной документации.
• Фиксировать выявленные дефекты и контролировать их устранение до приёмки работ.

• Высшее техническое образование по строительному направлению.
• Опыт контроля общестроительных работ на промышленных объектах не менее 3 лет.
• Умение читать проектную и рабочую документацию по разделам АР, КР и ГП, а также ППР и технологические карты.
• Знание технических регламентов, СП и ГОСТ, требований к контролю качества и оформлению исполнительной документации.
• Уверенное владение AutoCAD и Microsoft Office.

Комфортные условия работы

• Современный офис с удобной транспортной доступностью (м. Каширская и МЦД Москворечье).
• Возможность выбора удобного графика работы: 8:00 - 17:00 / 9:00 - 18:00. Пятница — сокращённый рабочий день.
• Благоустроенная и просторная территория предприятия с зелёными зонами.
• Корпоративная столовая, кофейня и комната отдыха для сотрудников.

Обучение и развитие

• Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста — от инженерных курсов до изучения иностранных языков.
• Конференции, тренинги и конкурсы профессионального мастерства.
• Обучение за счет компании: дополнительное образование, профессиональные курсы, повышение квалификации, аттестации.

Карьерные возможности

• Карьерные ротации внутри организации и атомной отрасли.
• Отраслевые программы управленческого кадрового резерва Госкорпорации «Росатом».
• Конкурентная заработная плата с ежегодной индексацией и годовой премией.

Социальные программы

• ДМС со стоматологией после испытательного срока.
• Материальная поддержка в важные жизненные моменты.
• Забота о здоровье сотрудников, включая возможность получения компенсации расходов на занятия спортом.

Корпоративная жизнь

• Регулярные командные мероприятия и неформальные встречи.
• Спортивные соревнования, волонтёрские проекты и благотворительные инициативы.
• Семейные мероприятия, экскурсии, мастер-классы и совместный отдых, где рады не только сотрудникам, но и их близким.
• Обширная программа молодежной политики: технические туры, отраслевые проекты для начинающих специалистов и ряд других возможностей, которые позволят проявить себя уже на старте.