Fullstack-разработчик

Cloud X — ИТ-компания, предоставляющая услуги облачных вычислений на базе собственной инфраструктуры: облачной платформы CX Platform и гипермасштабируемых центров обработки данных CX Data Centers с нулевым углеродным следом.

Компания предлагает более 40 сервисов, предоставляемых по моделям IaaS, PaaS и SaaS, среди которых: базовая инфраструктура, ИИ, машинное обучение, интеграционные сервисы, Интернет вещей, большие данные, сетевые функции и кибербезопасность.

Облако Cloud X внесено в реестр отечественного программного обеспечения Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации. Инвестором компании выступает Эн+.

Чем предстоит заниматься

• Разработка внутреннего продукта для автоматизации производственных процессов SDLC;
• Разработка компонентов для построения гибких и масштабируемых интерфейсов на React, TypeScript;
• Разработка API и слоя BFF на .Net Core;
• Разработка взаимодействия с БД;
• Детальное проектирование архитектуры приложения;
• Участие в тестировании (интеграционном, нагрузочном).

Для нас важно

• Опыт коммерческой разработки более 5 лет;
• Хорошее знание JavaScript (ES6+), React, Typescript, MobX;
• Понимание принципов реактивности;
• Опыт работы с microfrontend;
• Хорошее знание .Net Core, WebAPI (или ASP.Net MVC);
• Опыт работы с базами данных;
• Опыт работы с REST-сервисами / WebSocket;
• Знание ООП и шаблонов проектирования;
• Знание принципов микросервисной архитектуры;
• Навыки тестирования (Jest, Playwright);
• Опыт работы с Git.

Мы предлагаем

• Реализация проектов федерального масштаба (Облако и сеть облачных дата-центров, которым нет аналогов в России) в составе крупного международного промышленного холдинга;
• Оформление по ТК РФ, белая зарплата, уровень вознаграждения обсуждается с успешным кандидатом;
• Современный офис в 10-15 мин пешком от м. Улица 1905 года, на территории бизнес-кластера "Трехгорная мануфактура";
• Гибридный график работы;
• Льготы для аккредитованных ИТ-компаний;
• ДМС после испытательного срока, в том числе для родственников;
• Скидки от компаний-партнеров (BestBenefits, Ингосстрах);
• Компенсация спорта и заботы о здоровье (ФИТМОСТ);
• Корпоративный университет, библиотека Alpina Digital;
• Корпоративное питание;
• Мобильная связь;
• Курсы английского языка;
• Программа развития персонала по итогам Performance review;
• Материальная помощь в важных жизненных событиях;
• Отсутствие бюрократии, быстрое принятие решений.