Табельщик

Приглашаем в команду филиала «Строительное управление московского военного округа» ППК «ВСК» . Если Вы ищете стабильную работу с социальными гарантиями на длительный срок, или начинаете свою карьеру и Вам нужно наращивать опыт и навыки в строительной отрасли - мы ждем Вашего отклика!

Какие задачи нужно будет решать:

• Ведение табельного учета рабочего времени сотрудников строительных комплексов с численностью более 100 сотрудников;
• Ежедневный контроль и сбор данных по выходу сотрудников на объекты строительства (явки, отсутствия, отпуска, командировки и т.д.;
• Подготовка ежемесячных отчетов по командировкам сотрудников комплекса для передачи в бухгалтерию;
• Взаимодействие с отделом персонала и начальниками строительно-монтажных участков;
• Сверка данных графиков сменности с данными 1С ЗУП и их корректировка .
• Ведение документооборота по оформлению командировок рабочих поездок, сверхурочные работы, работы в выходные дни ( 1С документооборот).

Наши пожелания к соискателю:

• высшее либо среднее профильное образование;
• опыт работы специалистом по учету рабочего времени в отделе кадров/бухгалтерии от 1 года.
• Уверенный пользователь Microsoft Office, 1С ЗУП: 1С-Документооборот, электронные системы табельного учета
• Самоорганизация, внимание к деталям, коммуникабельность.

Что мы предлагаем:

Комфортные условия работы

• График работы 5/2 с 9-00 до 18-00 пятница с 9-00 до 16-45;
• Оформление и социальные гарантии в соответствии с ТК РФ;
• Ежемесячные и ежеквартальные премии;
• Своевременная выплата заработной платы в соответствии с ТК РФ (полностью "белая" заработная плата);
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Современный офис рядом с метро и оборудованные комфортные рабочие места;
• Дружная команда профессионалов и поддержка на всех этапах.

Обучение и развитие

• Возможности профессиональной переподготовки и повышения квалификации в аккредитованном учебном центре Компании с широким спектром обучающих программ;
• Пространство для роста: реальные возможности профессионального и карьерного развития, поддержка в развитии управленческих компетенций;
• Участие в масштабных и значимых для страны проектах.

Социальные программы

• ДМС с широкой сетью ведущих медицинских клиник (амбулаторная и стоматологическая помощь);
• Дополнительная социальная поддержка от Компании;
• Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях.

Корпоративная жизнь

• Интересные и познавательные экскурсии для работников и членов их семей;
• Корпоративные отраслевые мероприятия;
• Волонтерское движение;
• Тематические образовательные занятия и олимпиады;
• По результатам производственной деятельности поощрения от Компании и награждения ведомственными наградами.