- Работа в Перми
- Другое
- Специалист по сопровождению договоров
- Специалист по сопровождению договоров
Специалист по сопровождению договоров
50 000 - 60 000 ₽
- Владеть информацией о договорах, заключенных договорах со страховыми компаниями по ДМС.
- Выполнять работы по согласованию оказания медицинских услуг со СК по ДМС.
- Формировать реестры оказанных услуг за период, проверять их на соответствие программе ДМС.
- Информировать руководителей подразделений ЧУЗ «КБ «РЖД-Медицина» города Пермь», связанных с обслуживанием пациентов по ДМС, об изменениях в программе ДМС.
- Участвовать в проведении экспертиз СК по ДМС.
- Готовить мед. документацию для экспертизы.
- Сопровождать экспертов СК по ДМС, решать вопросы по взаимодействию экспертов с руководителями подразделений ЧУЗ «КБ «РЖД-Медицина» города Пермь» (зав. отделениями).
- Вести работу с актами экспертизы от страховых компаний ДМС в части проверки обоснованности снятий.
- Выполнять отдельные распоряжения руководителя.
-
Образование: Высшее юридическое, экономическое или техническое образование считается предпочтительным.
-
Опыт работы с договорами от года и более.
-
Знание гражданского, трудового, финансового, административного и налогового законодательства.
-
Умение работать с первичной документацией, знание основ бухгалтерского учета.
-
Уверенное владение MS Office, 1C, SAP и другими системами ERP.
-
Внимание к деталям, аккуратность, усидчивость, умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость, коммуникабельность, способность к ведению переговоров.
- зарплата: 50 000 - 60 000 рублей;
-
Официальное трудоустройство, "белая" заработная плата. Дополнительные социальные гарантии согласно Коллективному договору: бесплатный проезд на поездах пригородного и дальнего следования, предоставление места в детском дошкольном учреждении, санаторно-курортное лечение, оздоровление детей в летнем лагере, назначение корпоративной пенсии, профсоюзная поддержка сотрудников;
-
Профсоюзная поддержка;
- Негосударственное пенсионное обеспечение (НПФ «Благосостояние»);
-
Выплаты единовременного вознаграждения за преданность компании (через 3 года, 5 и далее через каждые 5 лет).
Опубликована 5 дней назад