Менеджер развития продаж (медицинское оборудование)

Чем предстоит заниматься:

• Привлечение новых клиентов и поддержание связи с текущими под руководством наставника.
• Участие в организации мероприятий по продажам оборудования ведущих западных производителей в т.ч. и работа с эксклюзивным оборудованием.
• Проведение, организация встреч.
• Консультирование клиентов по продукции, проведение презентаций оборудования. Ведение переговоров.
• Участие в проектах компании по оснащению лечебно‑профилактических учреждений (ЛПУ).
• Подготовка коммерческих предложений, ТЗ и спецификаций, составлением договоров.
• Взаимодействие с производителями оборудования.
• Участие в выставках, специализированных семинарах, конференциях.
• Возможны командировки.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Высшее образование (желательно техническое, медицинское).
• Опыт работы в продажах от года, желательно в компаниях, продающих медицинское оборудование.
• Навыки презентации и деловой переписки и желание их развить.
• Интерес к технике и медицинским технологиям, готовность разбираться в характеристиках оборудования.
• Навыки продаж и ведения переговоров.
• Способность работать в команде и решать комплексные задачи.
• Активная жизненная позиция, коммуникабельность, целеустремленность.

Что мы предлагаем:

• Стабильность: Оформление строго по ТК РФ (постоянная работа в штате). Полностью официальная заработная плата (готовы обсуждать ожидания успешного кандидата).
• Гибкость: График 5/2, мы ценим work-life balance, поэтому предлагаем гибкое начало рабочего дня — с 8:00 до 10:00.
• Современный офис: Комфортабельное рабочее пространство в бизнес-центре рядом с м. «Динамо». У нас есть уютная обеденная зона, «фруктовые понедельники», безлимитный чай/кофе, гардеробная и собственная летняя веранда для отдыха.
• Здоровье и спорт: Полис ДМС сразу после испытательного срока. Через год работы можно заменить его на абонемент в фитнес-клуб рядом с офисом.
• Развитие: Оплачиваемое профильное обучение от компании, отсутствие бюрократии и возможность реализовывать собственные идеи.
• Комфорт в работе: Предоставляем корпоративную SIM-карту и оплачиваем такси для рабочих выездов.
• Приятные бонусы: Премии ко дню рождения (после 3 лет работы в компании), насыщенная корпоративная жизнь и новогодние подарки для детей сотрудников.

Ищем тех, кому интересно развивать сложные B2B-продажи, глубоко погружаться в медицинские технологии и выстраивать долгосрочные отношения с медицинскими учреждениями по всей России.