Главный специалист по корпоративной культуре

Обязанности:

• Участие во внедрении и развитии ценностной модели компании;
• Интеграция корпоративных ценностей в процессы найма, адаптации, оценки, обучения и мотивации;
• Проведение аудита корпоративной культуры: опросов, интервью, фокус-групп;
• Разработка и внедрение кодекса этики и правил взаимодействия;
• Разработка и реализация стратегии внутренних коммуникаций;
• Развитие корпоративного портала и других каналов внутренних коммуникаций: дайджестов, новостей, видео, подкастов;
• Подготовка текстовых и визуальных материалов для внутренних коммуникаций и мероприятий;
• Организация корпоративных мероприятий, конкурсов и проектов для сотрудников;
• Реализация проектов по повышению вовлечённости сотрудников и развитию HR-бренда;
• Подготовка ТЗ и взаимодействие с подрядчиками, сопровождение договоров и закрывающих документов;
• Участие в проектах по адаптации, развитию и обучению персонала.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в корпоративных коммуникациях, внутреннем PR, HR или корпоративной культуре от 3 лет;
• Опыт реализации проектов по развитию корпоративной культуры и ценностей будет преимуществом;
• Грамотная устная и письменная речь, сильные навыки подготовки текстов;
• Опыт проведения опросов, интервью и фокус-групп;
• Навыки проектного управления;
• Опыт работы с корпоративными порталами, в том числе Битрикс24;
• Умение самостоятельно вести проекты и взаимодействовать с подрядчиками.

• Оформление согласно ТК РФ, конкурентный уровень заработной платы, прозрачная система премирования;
• Расширенный пакет ДМС с первого месяца трудоустройства;
• Поддержка опытных сотрудников в период адаптации;
• График работы: пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00;
• Возможность удаленной работы раз в неделю;
• Место работы: г. Москва, м. Курская, ул. Старая Басманная, дом 12 стр. 1.