Главный бухгалтер

На постоянную работу в предприятие общественного питания требуется опытный главный бухгалтер, который возьмёт на себя полный цикл бухгалтерского и налогового учёта и обеспечит прозрачность и стабильность финансовой работы всех юрлиц.

Обязанности:

• ведение бухгалтерского и налогового учёта по нескольким юридическим лицам
• контроль первичной документации, проверка корректности оформления накладных, актов, счетов-фактур, кассовых документов;
• формирование и своевременная сдача отчётности (бухгалтерская, налоговая, статистическая) в соответствии с законодательством;
• расчёт и начисление заработной платы, страховых взносов, контроль сроков выплат и перечислений;
• взаимодействие с налоговыми органами, подготовка пояснений, ответов на требования;
• контроль взаиморасчётов с контрагентами, сверка задолженностей, работа с актами сверок, ведение безналичных переводов;
• обеспечение корректного учёта ТМЦ, контроль остатков, при необходимости участие в проведении инвентаризаций-есть бухгалтера калькуляторы, ведущие каждое направление
• координация работы бухгалтерии (ассистенты/помощники бухгалтера, распределение задач, контроль исполнения;
• анализ финансовых показателей, подготовка данных для управленческой отчётности ежемесячно;
• соблюдение требований законодательства, отслеживание изменений в налоговом и бухгалтерском учёте, внедрение изменений в учётную политику.

Требования:

• профильное высшее или среднее специальное образование (экономика, финансы, бухгалтерский учёт);
• опыт работы главным бухгалтером от 3 лет, желательно в сегменте HoReCa (рестораны, кафе, общепит);
• уверенное владение 1С:Бухгалтерия (желательно опыт работы с несколькими базами и распределёнными юрлицами), Excel;
• знание законодательства, актуальных форм отчётности и сроков сдачи;
• понимание специфики работы с несколькими юридическими лицами, умение организовать раздельный учёт;
• внимательность, ответственность, умение работать в режиме многозадачности и соблюдать сроки;
• готовность к оперативному взаимодействию с руководством и смежными подразделениями.

Мы предлагаем:

• стабильную заработную плату (обсуждается на собеседовании)
• официальное трудоустройство по ТК РФ;
• график работы: 5/2;
• понятную структуру взаимодействия, поддержку со стороны руководства и возможность влиять на процессы;
• перспективы профессионального роста в развивающейся сети.