Менеджер по привлечению корпоративных партнёров / Фандрайзер

• Искать и привлекать спонсоров, меценатов, благотворителей и корпоративных партнёров.
• Самостоятельно формировать и развивать базу потенциальных партнёров.
• Выходить на собственников бизнеса и лиц, принимающих решения.
• Проводить переговоры и встречи.
• Готовить предложения о сотрудничестве с учётом интересов и возможностей партнёра.
• Привлекать денежные пожертвования.
• Привлекать нефинансовую помощь: товары, оборудование, материалы, транспорт, услуги, помещения и другие необходимые фонду ресурсы.
• Работать с актуальными потребностями фонда и находить партнёров под конкретные задачи.
• Сопровождать действующих партнёров и развивать повторное сотрудничество.
• Фиксировать договорённости и отвечать за их выполнение.
• Выполнять установленный план по привлечению помощи.

• Опыт в продажах, развитии бизнеса, фандрайзинге или работе с корпоративными клиентами.
• Умение самостоятельно искать потенциальных партнёров и выходить на ЛПР.
• Готовность работать с холодными контактами.
• Уверенные навыки переговоров.
• Грамотная устная и письменная речь.
• Умение выстраивать долгосрочные деловые отношения.
• Самостоятельность и ответственность за результат.

Будет преимуществом:

• Опыт работы с крупным и средним бизнесом, привлечения спонсоров или инвестиций, работы в НКО, а также собственная база деловых контактов.

• Удалённая работа из любой точки мира.
• Корпоративное оборудование.
• Фиксированный оклад + KPI.
• Работа со смыслом и реальным результатом для людей.
• Свобода предлагать идеи и влиять на своё направление.
• Команда, которая поможет и поддержит.
• Возможность расти вместе с фондом.