Ведущий экономист планово-экономического отдела (ценообразование)

от 65 000 ₽

Рыночная зарплата

Обязанности:
  • Выполнять расчет цен на продукцию (работы, услуги) филиала, в том числе, в рамках государственного оборонного заказа (далее - ГОЗ) в соответствии с действующим законодательством в области ценообразования ГОЗ (регулирование цен, порядок определения состава затрат, обеспечение экономической обоснованности и рентабельности цен, структура цены и др.);
  • Выполнять расчет договорных плановых цен, производить анализ цен на продукцию (работы, услуги) филиала по коммерческим договорам;
  • Рассчитывать и вести работу по согласованию экономических нормативов, применяемых в ценообразовании на работы, услуги, выполняемые филиалом в рамках исполнения ГОЗ в ВП МО РФ;
  • Контролировать рассчитанные цены по заключаемым филиалом договорам при согласовании в ПО 1С: Документооборот;
  • Вести оперативный управленческий учет цен на услуги, оказываемые по договорам предприятиями соисполнителями по опытно-конструкторским работам (далее – ОКР) в рамках ГОЗ, вести контроль оплаты соисполнителям за оказанные услуги;
  • Присваивать аналитику учета затрат на входящих в ПЭО служебных записках по работам, выполняемым подразделениями филиала в рамках договоров на ОКР по ГОЗ, коммерческим договорам, НИР, НТЗ по видам работ, изготавливаемой продукции, оказываемых услуг в соответствии со справочником номенклатурных групп в ПО 1С;
  • Участвовать в разработке внутренних нормативных документов в области ценообразования на продукцию филиала.
Требования:
  • Высшее профессиональное (экономическое) образование;
  • Опыт работы на производстве;
  • Действующее законодательство в области ценообразования ГОЗ;
  • Основы трудового законодательства РФ;
  • Программные продукты: Microsoft Office (Word, Excel), 1С:УПП.
  • Основы экономики на предприятии, ведение экономического анализа ФХД.
Условия:
  • График работы 5/2 с 8.00 час. до 16.30 час.
  • Официальное трудоустройство и уверенность в завтрашнем дне.
  • Бронирование ГПЗ.
  • Стабильная своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, работа на результат.
  • Возможность корпоративного обучения, развитие сотрудников с помощью внутренних программ обучения.
  • Программа адаптации, включающая наставничество и обучение для развития корпоративных и профессиональных компетенций.
  • Для развития талантливых и перспективных сотрудников на филиале действует программа «Кадровый резерв».
  • Материальная помощь работникам в сложных ситуациях.
  • На предприятии активно действует социальная группа ОУП, профсоюзная организация (культурно-массовые, спортивные мероприятия, лечение, оздоровление).
  • Дополнительное поощрения за результативную работу (награждения, дополнительное премирование).
  • Уютная столовая на территории завода с компенсацией питания.
  • Расширенный социальный пакет согласно коллективному договору.
  • Доставка сотрудников корпоративным транспортом до места работы.

Адрес: Россия, Омск, улица Богдана Хмельницкого, 283литАЖ
Показать на большой карте

Поделиться:

Опубликована 2 месяца назад

Похожие вакансии

Вакансии быстро закрываются - скачайте мобильное приложение в RuStore и откликайтесь первыми!
Скачать бесплатно
60 000 - 150 000 ₽
Выше средней на 61%
Приглашаем специалиста в отдел продаж. ... Требования: Высшее или среднее профессиональное образование (желательно техническое или экономическое ...
  • Полный день
  • Опыт от 1 года
Логотип компании НХПТНХПТ
  • Омск
6 дней назад
25 000 - 100 000 ₽
Рыночная зарплата
Проще говоря, эту специальность можно назвать менеджером в отдел продаж. ... новых доноров (холодный обзвон) — Работа со базой — Аналитика выбранных сфер и базы — Взаимодействие с отделами ...
  • Полный день
  • Опыт от 1 года
Логотип компании ОРБОО Рука помощиОРБОО Рука помощи
  • Омск
25 дней назад
35 000 - 45 000 ₽
... производства комплектующими изделиями, материалами, инструментом Формирование графиков и оформление заявок в отдел ...
  • Полный день
  • Опыт от 1 года
Логотип компании НТК Криогенная техникаНТК Криогенная техника
  • Омск
2 месяца назад
80 000 - 130 000 ₽
Выше средней на 61%
Чем предстоит заниматься: Ваша главная задача — не просто выполнить план, перезапустить отдел сопровождения ... Разработать стратегическую карту развития отдела в условиях ограниченных ресурсов. ... пересборки команды (когда вы заходили в "мертвый" отдел и выводили его в плюс).
  • Полный день
  • Опыт от 1 года
Логотип компании Первый БитПервый Бит
  • Омск
2 месяца назад
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.