Инженер-конструктор

ООО "Стил Армор" – это современный завод полного цикла по производству стали и готовой продукции, включая конусы дробилок и стальную футеровку. Мы стремимся стать лидером в своей отрасли, поставляя продукцию крупнейшим горно-обогатительным комбинатам России и стран СНГ. Приглашаем на работу желающих стать частью нашей успешной команды и вносить вклад в развитие инновационного производства.

Обязанности:

• Разработка 3D моделей мельничных футеровок и других изнашиваемых компонентов горного оборудования.
• Создание конструкторской документации: чертежи, спецификации, материальные ведомости.
• Анализ и проверка технической документации, процедур и технических условий.
• Координация с другими подразделениями компании при создании и выпуске конструкторской документации.
• Расчёт рейтинга износа на основе эксплуатационных данных.
• Изучение и воспроизведение продуктов клиента на его территории.
• Проведение 3D-сканирования футеровки, оборудования и конструкций.
• Составление обмерочных чертежей элементов футеровки и основного оборудования.
• Авторский надзор за процессом установки футеровки.
• Участие в анализе и устранении неисправностей.
• Периодическое участие в технических совещаниях, выставках и презентациях продукта.

Требования:

• Опыт работы с программным обеспечением: Microsoft Office, КОМПАС-3D.
• Опыт работы с этими программами будет полезен, но не обязателен: SolidWorks 3D, Inventor 3D, AutoCAD, Unigraphics NX9-12, ANSYS, Rocky DEM, Geomagic, VXelement.
• Приветствуются навыки в области информационных технологий.

Образование:

• Высшее техническое образование в области горных машин (предпочтительно), тяжёлого машиностроения, авиастроения, судостроения или других политехнических направлений.

Условия:

• Место работы: г. Екатеринбург.
• Оформление по ТК РФ с первого дня, белая своевременная (2 раза в месяц) заработная плата;
• Заработная плата обсуждается по результатам собеседования;
• Добровольное медицинское страхование (+ стоматологические услуги) предоставляется после успешного прохождения испытательного срока;
• Предоставление спецодежды и средств индивидуальной защиты;
• Единовременная материальная помощь работнику в связи с подготовкой к школе ребенка, поступающего в текущем году в первый класс;
• Новогодние подарки для детей сотрудников;
• По желанию работника, обучение за счёт предприятия, где возможно повысить разряд, обучиться новой профессии.

Хотите стать частью команды профессионалов? Присоединяйтесь к нам!