- Работа в Москве
- Консалтинг, развитие
- Аналитик
- Аналитик в департамент стратегического развития
Аналитик в департамент стратегического развития
По договоренности
Вам предстоит заниматься:
- Участие в формировании продуктового портфеля компании: поиск новых ниш, анализ и отбор входящих идей;
- Финансовое моделирование и оценка бизнес-кейсов;
- Подготовка материалов для внутренних площадок по принятию инвестиционных решений;
- Анализ рынка по ключевым бизнес-направлениям: оценка объемов и динамики, факторов роста, конкурентного окружения, поиск рыночных инсайтов и возможностей для развития компании;
- Участие в разработке долгосрочной стратегии компании и ключевых подразделений;
- Подготовка аналитик и презентаций для совета директоров, топ-менеджмента, функциональных подразделений компании;
- Постоянная работа с медицинской информацией, погружение в особенности фарм бизнеса, взаимодействие с медицинскими экспертами.
Чтобы к нам присоединиться, вам нужно:
- Высшее образование: экономика, финансы, математика, статистика;
- Опыт работы аналитиком от 2-х лет;
- Опыт самостоятельной подготовки финансовых моделей и презентационных материалов;
- Опыт продуктовой и рыночной аналитики;
- Excel, Power Point на продвинутом уровне;
- Свободное владение английским (письменным и устным).
Успешному кандидату мы рады предложить:
-
Достойный уровень заработной платы;
-
Конкурентная система мотивации (интервальное премирование по результатам выполнения KPI);
-
ДМС после прохождения испытательного срока или другая опция в рамках кафетерия льгот (доплата по больничным листам, компенсация за коммунальные услуги, страхование ОСАГО/КАСКО и др.)
-
Сокращенный рабочий день до 17:00 в пятницу;
-
Большой пакет программ для внутреннего обучения сотрудников + школа тьюторов;
-
Широкие возможности для внешнего обучения за счет компании
-
Стремительная капитализация. Работа в команде профессионалов, искренне готовых делиться опытом и наработками;
-
Развитая корпоративная культура: увлекательные мероприятия, тимбилдинги, традиции (поздравление коллег с днем рождения, участие в спортивных мероприятиях)
-
Программа поддержки сотрудников: материальная помощь, дополнительные выплаты к 1 сентября, подарки детям на праздники и др.
Опубликована 22 дня назад