Менеджер по подбору персонала

Чем предстоит заниматься:

• Активный, самостоятельный поиск персонала; основная задача - создавать поток целевых кандидатов, используя холодный обзвон;
• Оценка резюме, первичные собеседования по телефону, запись на собеседование к руководителю;
• Размещение объявлений на job-сайтах;
• Ведение отчетности по подбору.

Что мы ждем от кандидата:

• Отличные коммуникативные навыки, умение легко находить контакт с людьми;
• Опыт работы в подборе персонала;

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство с удобным форматом работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт, а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем;
• График 5/2 с 8:00 до 17:00;
• Оклад 65 000 рублей
• Отпуск 28 календарных дней;
• Мобильная связь за счет компании ;