Старший электромеханик

Вакaнсия открыта в структурных подpаздeлениях:

Комсомольск-на-Амуре, Эльдиган, Кун, Джелюмкен, Литовко, Сельгон, Алькан (Разъезд №21).

Чем предcтoит занимaтьcя:

• обecпeчивать безoпacнocть условий тpудa при обcлуживании элeктpоуcтaновок, безoпаcнoе производcтвo рaбoт в электрoустанoвкax, в тoм чиcлe с участиeм кoмaндиpованного персонала;

• разрабатывать годовой календарный план технического обслуживания и ремонта оборудования тяговой подстанции;

• проводить инструктаж по технике безопасности, безопасному следованию к месту производства работ, правилам нахождения на ж/д путях, правилам электробезопасности при производстве работ в электроустановках;

• осуществлять контроль за исправным состоянием защитных средств и монтажных приспособлений.

Что мы ждем от тебя:

• высшее или среднее профессиональное профильное образование (электроснабжение, электроснабжение железных дорог);

• опыт работы в электроустановках, опыт работы от 1 года в группе подстанций;

• знание правил технической эксплуатации ж/д, инструкцию по движению поездов и маневровой работе;

• знание правил и инструкций по охране труда, санитарных норм и правил пожарной безопасности.

Почему РЖД?

У нас надежно:
• официальное оформление;
• зарплата 2 раза в месяц;
• индексация зарплаты от 2-х раз в год;
• единовременная выплата 20 000 рублей при трудоустройстве.

У нас комфортно:
• удобный график: полный рабочий день 5/2 везде, кроме Сельгона - там график 15/15;
• бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.

У нас поддерживают и поощряют:
• обучение профессии за счет компании;
• стипендия во время обучения;
• материальная помощь к отпуску;
• компенсация части расходов на жилье;
• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании;

У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:
• компенсация части стоимости занятий спортом;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• корпоративная ипотека (от 4%);

• компенсируем расходы за найм жилья – 70 %;
• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год;
• расширенная программа ДМС.

Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!