Бизнес - тренер управленческого обучения

Обязанности:

• Проведение тренингов по продажам, коммуникации и сервису, управление персоналом в онлайн и очном форматах;
• Сопровождение обучения, назначение дистанционного обучения и контроль статистики;
• Проведение обучающих мероприятий, командных сессий, фасилитаций, круглых столов, индивидуальных обучающих сессий для руководителей;
• Разработка и участие в подготовке обучающих и командных мероприятий при необходимости.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт тренерской работы от 3-х лет;
• Владение широким спектром инструментов развития персонала и опыт реализации подобных проектов (корпоративный коучинг, менторинг, наставничество и др.);
• Опыт проведения программ обучения по развитию управленческих навыков;
• Внимательность, ответственность при исполнении функции контроля статистики обучения;
• Способность работать автономно, готовность к командировкам
• Готовность к работе в режиме многозадачности.