Менеджер по маркировке (Честный знак)

Обязанности:

• Создание номенклатурных позиций в ERP: заведение новых единиц оборудования с полным набором обязательных реквизитов.
• Обогащение / актуализация существующих карточек необходимой информацией и данными.
• Работа с системой «Честный знак»: направление на карточек товаров на модерацию в ГИС МТ, заказ и получение кодов маркировки (эмиссия), ввод оборудования в оборот, сопоставление кодов с товаросопроводительными документами (УПД), работа с возвратными марками.

Что для нас важно:

• Опыт работы с номенклатурой и готовность скрупулёзно прорабатывать каждую карточку товара,
• Опыт работы в 1С: ERP, кандидат должен уверенно ориентироваться в справочнике «Номенклатура», «Характеристики номенклатуры», уметь строить отчеты,
• Продвинутый пользователь MS EXL
• Опыт работы с системой маркировки «Честный знак» (обязательно);
• Знание актуального законодательства в сфере маркировки товаров;
• Опыт анализа и оптимизации бизнес-процессов;
• Опыт работа с учетными системами (1С, и др.): настройка обмена данными, выгрузка/загрузка кодов маркировки, контроль корректности данных;
• Умение составлять инструкции и обучать персонал;
• Опыт взаимодействия с техподдержкой и контрагентами по вопросам маркировки;
• Аналитический склад ума, внимательность и ответственность.

Работа в "Бриз" - это:

• Работа в компании-лидере рынка климатического оборудования России и СНГ;
• Престижный доход в «белой» компании, оформление по ТК РФ;
• Расширенный пакет ДМС для Вас и возможность подключить к ДМС Ваших близких;
• Эксклюзивные скидки на продукцию «Бриз» для сотрудников компании;
• Современный бизнес-центр, просторный стильный офис и комфортные рабочие места;
• Офис в 10 минутах от:

- метро/ МЦК Ботанический сад и центра города

- парковая пешеходная линия «Сада Будущего» по пути от метро и МЦК в офис

- рядом также платформа РЖД Ростокино, ВДХН и парк Яуза;

• Несколько кафе на территории бизнес-центра;
• Несколько кухонных зон и вендоров в офисе «Бриза», кофе-машины;
• Корпоративная мобильная связь;
• Корпоративная компьютерная техника (согласовывается при необходимости);
• Возможность работать удаленно в случае форс-мажора;
• График работы обсуждаем: с 08:00 до 17:00, с 09:00 до 18:00, с 10:00 до 19:00.

А также:

• Дружная команда лучших профессионалов рынка, программы адаптации и карьерного развития, корпоративный коучинг, программы обучения;
• Богатая корпоративная культура (корпоративные активности во всех локациях компании; тематические мероприятия, праздники и вечеринки; поздравления с профессиональными и календарными праздниками; тематические конкурсы для сотрудников; спортивные командные мероприятия; программа активностей для детей сотрудников; благотворительные проекты и проекты социальной ответственности и многое другое);
• Обучение по программам компании или возможность повышения квалификации во внешних учебных учреждениях (ученический договор от компании);
• Программы кадрового резерва;
• Индивидуальный коучинг;
• Карьерные и профессиональные консультации;
• И другие бонусы, и привилегии для нашей команды.