Менеджер по подбору персонала

"Пекарня Мельница" молодая, динамично развивающаяся компания ищет в свою сеть менеджера по подбору персонала!

Мы ищем менеджера с опытом работы от 2 лет в должности HR-менеджера в розничном бизнесе, который знает и умеет нанимать сотрудников. Владеет инструментами рекрутинга и сможет поддерживать уровень укомплектованности сотрудников в пекарнях на 100%.

Чем предстоит заниматься:

• укомплектовывать пекарни сотрудниками на 100%;
• курировать адаптацию сотрудников;
• выкладывать объявления на сайтах. Заниматься холодным поиском и искать новые каналы найма;
• ежедневно, еженедельно и ежемесячно готовить отчеты по потоку соискателей и собеседований, эффективности работы каналов найма;
• проводить: мониторинги рынка труда, зарплат конкурентов, анализ коллектива;

Что мы от Вас ожидаем:

• опыт работы в роли hr-менеджера или рекрутера от 2-х лет;
• опыт работы в сфере массового подбора линейного персонала;
• знание и взаимодействие с сайтами по- поиску. Умение "продать" вакансию;
• холодный поиск сотрудников;
• опыт проведения собеседований;
• внимание к деталям, усидчивость;
• умение планировать и нести ответственность;
• грамотная письменная и устная речь;
• знания и навыки Excel.

• корпоративную культуру, в которой люди сами принимают решения и несут за них ответственность, решая сложные задачи;
• высокую скорость профессионального развития;
• Сплоченную молодую команду;
• конкурентоспособную оплату труда по результатам собеседования с успешным кандидатом;
• Полное соблюдение трудового законодательства;
• Интересные задачи и вызовы;

Если Вы горите тем, что делаете и не боитесь сложной, но интересной работы, мы сработаемся!