Руководитель отдела по сопровождению ключевых клиентов

Обязанности:

• Отслеживание плана продаж по текущим клиентам;
• Определение и контроль мероприятий минимизации расходов по проектам;
• Ответственность за план по марже (отдел сопровождения), его мониторинг и корректировка при необходимости;
• Разработка с Отделом сервиса плана мероприятий необходимых для достижения плана (оптимизации, индексации, продажа дополнительных услуг;
• Адаптация, обучение сотрудников (прямых подчиненных)
• Участие в разработки KPI;
• Работа с регламентами, взаимодействие со смежными подразделениями;
• Участие в разработке маркетинговых активностей для текущих клиентов.

Требования:

• Выраженное коммерческое мышление;
• Опыт управления развития ключевых клиентов и продажах сложных услуг/продуктов;
• Опыт расчета и анализа калькуляций и согласования договоров;
• Уверенный пользователь Excel, 1С;
• Хорошо развитые коммуникативные навыки, пунктуальность в работе, оптимизм;
• Опыт работы в В2В в сервисной компании;
• Опыт стратегического развития крупных клиентов.

• Работа в стабильной успешной компании;
• Интересные задачи;
• Перспектива профессионального и карьерного роста;
• Конкурентоспособная заработная плата;
• График работы: 5/2, с 9.00 до 18.00;
• + 5 корпоративных дней отгула после испытательного срока;
• Компенсации при корпоративном изучении английского языка онлайн.