Специалист тендерного отдела

По договоренности

г Оренбург, проезд Автоматики, д 10/3

ГК "Krovelson" – крупнейший производитель материалов для кровли, фасада, забора из металла, а также изделий для благоустройства в городе Оренбург и Оренбургской области. В состав холдинга входят: 2 завода фасадно-кровельных материалов Оренбурге и Орске и завод металлоконструкций. Наша филиальная сеть насчитывает 24 филиала в 7 городах. Благодаря нашей команде профессионалов мы продали более 1 050 000 тонн металла. В нашей команде работает уже около 500 сотрудников.

Наш важнейший ресурс - талантливые люди. Мы стремимся стать тем работодателем, который исполняет Ваши мечты!

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

  • Ежедневный мониторинг специализированных сайтов и торговых площадок;
  • Подготовка и оформление заявок и иной сопроводительной документации для участия в торгах;
  • Подготовка, актуализация информации о планируемых, завершенных закупках, изучение информации по поставщикам и подрядчикам;
  • Анализ технической части заявок на возможность участия, на соответствие действующего законодательства;
  • Ведение деловых переговоров и переписки с организаторами конкурсов и аукционов;
  • Взаимодействие с менеджерами и руководителями отделов продаж по специфике поставки товаров;
  • Подготовка и согласование договоров с заказчиками.

ЧТО ОЖИДАЕМ ОТ КАНДИДАТОВ:

  • Высшее образование будет преимуществом;
  • Желателен опыт работы в области государственных закупок;
  • Знание процедуры сертификации при поставке продукции;
  • Знания порядка регистрации на ЭТП, ЕИС, ПИК;
  • Опыт работы с большим объемом документов;
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Стрессоустойчивость, целеустремленность, обучаемость, внимательность к деталям.

НАШИ УСЛОВИЯ:

  • Работа в надежной, крупной, стабильной компании области;
  • Удобный график 5/2 с 9:00 до 18:00;
  • Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц (уровень дохода обсуждается индивидуально)

ЧТО ЕЩЕ ВЫ ПОЛУЧИТЕ:

  • Мы гордимся нашим учебным центром, который предлагает уникальные возможности для повышения квалификации. У нас есть обширная библиотека, позволяющая вам постоянно развивать свои знания и навыки! Мы проводим тренинги с топовыми коучами и тренерами по продажам.

  • Мы организуем мероприятия высочайшего уровня не менее трех раз в год полностью за счёт компании: Новый год, 23 февраля + 8 марта, День металлурга, а также ежемесячные активные события для сотрудников и их семей, такие как Масленица и День семьи, чтобы каждый мог найти что-то по душе!

  • На профессиональные праздники и день рождения все сотрудники получают подарки от компании

  • В нашем арсенале — полис ДМС и поддержка сотрудников в сложные моменты жизни. Гибкая система корпоративных льгот и «Кафетерий льгот» дает возможность каждому выбрать идеальный социальный пакет, соответствующий вашим потребностям.

  • Все наши сотрудники могут приобретать продукцию компании с личными скидками, что делает работу у нас еще более привлекательной!

  • Мы отмечаем верность и преданность наших сотрудников премиями за выслугу лет, отмечая важные юбилеи — 5, 10 лет и более. Это не просто способ выразить благодарность за ваш вклад, но и мощный стимул для дальнейшего профессионального роста в нашей команде. Мы уверены, что долгосрочные отношения с нашими сотрудниками создают крепкую и сплоченную рабочую атмосферу.

  • Мы предоставляем кредиты и ссуды в индивидуальном порядке

  • Мы настроены на долгосрочные отношения с нашими сотрудниками, которые способствуют созданию крепкой и сплоченной рабочей среды. Поэтому наши сотрудники получают доплаты за стаж;

  • В нашем офисе, специально для сотрудников, создана зона отдыха. Чтение литературы, игра в дартс, настольные игры, видеоигры, помогает нашим сотрудникам разнообразить рабочий день и способствуют сплочению команды. Такого нет ни в одной компании города Оренбурга!

    Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью успешной истории нашего холдинга!



Поделиться:

Опубликована 2 дня назад

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.