- Работа в Усинске
- IT, интернет, связь, телеком
- Заместитель генерального директора
- Заместитель генерального директора - главный инженер
Заместитель генерального директора - главный инженер
По договоренности
Респ Коми, г Усинск, ул Приполярная, д 1
Обязанности:
- Определяет техническую политику, перспективы развития и пути реализации комплексных программ по всем направлениям совершенствования, реконструкции и технического перевооружения действующего производства.
- Организовывает и обеспечивает эксплуатацию производственных объектов Общества.
- Организовывает и обеспечивает реализацию процессов по добыче, подготовке, перекачке, транспортировке, поставкам нефти и газа.
- Обеспечивает соблюдение требований промышленной безопасности или условий лицензий на осуществление видов деятельности в области промышленной безопасности на эксплуатируемых опасных производственных объектах, иных объектах.
- Обеспечивает необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рост, повышение эффективности производства и производительности труда, сокращение издержек (материальных, финансовых, трудовых).
- Обеспечивает контроль за выполнением производственной программы и договорных обязательств.
- Взаимодействует с органами государственного надзора и контроля в области охраны труда и промышленной безопасности, охране окружающей среды, пожарной безопасности, экспертизы, стандартизации, лицензирования.
- Рассматривает и утверждает соответствующие документы на производство работ на территории производственной деятельности Общества.
- Высшее образование (техническое).
- Стаж работы на руководящих должностях по направлению деятельности предприятия не менее 6 лет.
- Место работы - г. Усинск в Районе Крайнего Севера (+24 дня оплачиваемого ежегодного отпуска).
- График работы – пятидневная рабочая неделя.
- Для иногородних кандидатов - проживание в корпоративном доме либо компенсация стоимости аренды жилья.
- Выплата надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера с первого дня в полном объеме.
- Компенсация проезда к месту отдыха и обратно для работника и детей (1 раз в 2 года).
- Социальный пакет в соответствии с ТК РФ.
- Добровольное медицинское страхование.
Поделиться:
Опубликована 6 дней назад