Руководитель производственного отдела

• Управление производственным и монтажным участками;
• Формирование структуры производственного подразделения, организация мер по повышению производительности;
• Координация взаимодействия между подразделениями;
• Подбор, обучение и управление персоналом;
• Разработка и согласование ежемесячных производственных планов;
• Обеспечение производственной дисциплины через контроль выполнения производственных планов по срокам и объемам, а также мониторинг качества выпускаемой продукции;
• Планирование и оптимизация загрузки производственных мощностей;
• Ведение документации, подготовка и подписание отчетных документов по производственным работам;
• Внедрение новых технологий и формирование заданий на оснащение производства дополнительным оборудованием;
• Мониторинг состояния производственного оборудования, организация профилактического и ремонтного обслуживания;
• Контроль за расходом ТМЦ;
• Организация обеспечения сотрудников спецодеждой, инструментом и материалами;
• Обеспечение соблюдения норм ОТ и ТБ;
• Взаимодействие со смежными службами;
• Поиск новых подрядных организаций и координация работы с действующими.

• Технические компетенции в области производства и монтажа светопрозрачных конструкций, дверных систем;
• Практический опыт на профильном производстве от 3-х лет;
• Высшее техническое образование;
• Знание действующих стандартов качества, норм охраны труда, требований промышленной безопасности и трудового законодательства;
• Лидерские компетенции с развитыми навыками управления командой и способностью эффективно организовывать работу;
• Опыт разработки и внедрения стратегий по оптимизации процессов и повышению производительности;
• Наличие действующих удостоверений по электро- и промышленной безопасности будут являться вашим преимуществом.

• Поддержка и погружение в должность, знакомство с рабочими процессами, обязанностями и культурой компании;
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Конкурентные условия оплаты труда и понятная система мотивации (итоговый уровень дохода обсуждается с финальным кандидатом);
• Заработная плата без задержек (2 раза в месяц);
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 часов, праздничные выходные по ТК РФ.

Приятные бонусы:

• Дополнительные социальные гарантии: материальная помощь при рождении ребенка, при вступлении в брак, при потере близкого родственника, помощь в сложной жизненной ситуации, подарок ко дню рождения, подарки для детей к новому году;
• Дополнительные выплаты за выслугу лет;
• Возможности для обучения и развития за счет компании.