Главный бухгалтер-начальник отдела бухгалтерского учета (бюджетный учет)

ГБУ ТО "Дирекция коммунально-хозяйственного строительства" формирует резерв на должность главного бухгалтера-начальника отдела бухгалтерского учета и отчетности.

Функционал:

• управление структурным подразделением (выстраивание учетных процессов, распределение задач и контроль за их выполнением, профессиональное развитие сотрудников);
• формирование учетной политики, организация ведения бухгалтерского, налогового (ОСНО) и статистического учета в бюджетном учреждении;
• организация своевременной подготовки бухгалтерской (бюджетной), налоговой и статистической отчетности;
• обеспечение соблюдения платежной дисциплины с учетом особенностей бюджетного процесса;
• организация проведения инвентаризации товарно-материальных ценностей;
• выполнение расчета заработной платы и страховых взносов.

Для нас важно и является обязательным:

• наличие профильного высшего образования (бухгалтерский учет, экономика, аудит);
• глубокие знания бухгалтерского и налогового законодательства (ОСНО), особенностей бюджетного и статистического учета;
• опыт работы в бюджетном учете от 5 лет, в должности главного бухгалтера/заместителя главного бухгалтера от 3 лет;
• уверенное владение программными продуктами 1С:Бухгалтерия 8, 1С:ЗУП , АЦК-Финансы, АЦК-Планирование, системами клиент-банк, ЭДО (типовые конфигурации);
• опыт прохождения внешних проверок и взаимодействия с контролирующими органами;
• готовность выступать в роли "играющего тренера" и брать ответственность за результат работы всего подразделения.

• опыт работы в сфере строительства, сопровождение деятельности государственного заказчика/заказчика;
• практические навыки проведения аудита (оценки эффективности) учетных процессов, подготовки предложений по их модернизации;
• опыт автоматизации учетных процессов с использованием прикладных инструментов (макросы, сводные таблицы и т.д.);
• опыт создания или трансформации структурного подразделения.

Мы предлагаем:

• официальное трудоустройство, соблюдение предусмотренных законодательством гарантий, "белую" заработную плату;
• офисный формат работы (пн-чт 08.45-18.00, пт 08.45-16.45), готовность рассмотреть гибкое начало рабочего дня для успешного кандидата;
• уровень дохода от 830 рыс.руб. в год на руки;
• увеличенную продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска;
• дополнительную выплату к отпуску;
• оплату повышения квалификации, дополнительного профессионального образования;
• полис ДМС;
• собственный офис с бесплатной парковкой;
• возможность участия в корпоративных спортивных мероприятиях и тренировках.

В сопроводительном письме к резюме просим отметить свои сильные стороны и преимущества.