Начальник отдела охраны труда

Гарантируем: достойную оплату труда без задержек, расширенный соц. пакет и комфортные условия труда!

Обязанности:

• Руководство отделом охраны труда;
• Внедрение СУОТ, подготовка документации по функционированию системы управления охраной труда предприятия;
• Оценка и управление профессиональными рисками;
• Разработка локальных нормативных актов по охране труда;
• Предоставление в государственные органы отчетности по охране труда;
• Учет состояния и причин возникновения производственного травматизма и профессиональных заболеваний;
• Осуществление контроля за соблюдение работниками требований законов и иных нормативно-правовых актов об охране труда Российской, коллективного договора и других локальных нормативно-правовых актов предприятия;
• Методическая помощь структурным подразделениям в разработке мероприятий по улучшению условий и охраны труда, предупреждению производственного травматизма и профзаболеваний;
• Проведение вводных инструктажей по охране труда вновь поступающим на работу;
• Контроль выполнения предписаний Роспотребнадзора, Ростехнадзора и Государственной инспекции труда;
• Оформление и выдача предписаний об устранении выявленных нарушений по охране и условиям труда;
• Контроль и анализ затрат, планируемых по направлению «Охрана труда».

Требования:

• Высшее профильное образование или высшее непрофильное с профессиональной переподготовкой в области охраны труда;
• Опыт работы: не менее 5 лет в области охраны труда на промышленных предприятиях.

Условия:

• Место работы: г. Нижний Новгород, станция метро Автозаводская;

• График работы: 5/2 (выходные суббота, воскресенье);

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

• Размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования;

• Годовое вознаграждение по итогам работы компании;

• Полис ДМС;

• Частичная компенсация стоимости питания (180 р. в день);

• Компенсация содержания детей в МДОУ (1500 р. в месяц);

• Организация отдыха для сотрудников и членов их семей;

• Корпоративные скидки от компаний партнеров;

• Выстроенная система наставничества и адаптации;

• Обучение в корпоративном университете, программа развития лидеров;

• Широкие возможности для профессионального и карьерного роста;

• Яркая корпоративная жизнь (молодежное и волонтерское движение; спортивные и развлекательные мероприятия для сотрудников).

Если вы ищете компанию для перспективного роста и хотите стать частью команды, создающей будущее автомобильной индустрии — мы ждём Вас!

Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов!