Менеджер по продажам мультимодальных перевозок (Авиа / Море / Автомобильные / Железнодорожные)

О компании

Мы - растущая международная логистическая компания, работающая с авиа, морскими, авто и ЖД перевозками. Мы не корпорация с бюрократией, а гибкая структура, где решения принимаются быстро, а результат напрямую влияет на доход.

Наша цель - построить системные B2B-продажи и масштабировать портфель клиентов. Ищем человека, который хочет не «обрабатывать входящие», а выстраивать продажи осознанно и стратегически.

Что предстоит делать

• Активно привлекать B2B клиентов в международной логистике
• Выстраивать системные холодные продажи (по сегментам и нишам)
• Формировать и развивать собственный портфель клиентов
• Проводить переговоры на уровне ЛПР
• Готовить коммерческие предложения совместно с pricing / операциями
• Контролировать маржинальность и рентабельность сделок
• Работать в CRM и вести прозрачную воронку
• В перспективе - участвовать в формировании структуры отдела продаж

Важно для нас

✔Опыт продаж B2B в логистике от 3 лет, понимание авиа / морских / авто / ЖД перевозок
✔ Навык системной работы с холодными клиентами
✔ Умение доводить сделки до результата
✔ Финансовое мышление (понимание маржи, GP, KPI)
✔ Самостоятельность и ответственность

Мы не ищем «оператора заявок».
Нам нужен человек, который умеет приносить бизнес.

Что предлагаем

• Зарплата+бонус: от *150 000 ₽+ % от продаж (прозрачные KPI)
• Возможность работать с реальными мультимодальными клиентами (авиа, море, авто, ЖД).
• Обучение логистике и продажам (внутренние тренинги)
• Карьерный рост: Senior → Team Lead → Head of Sales
• Инструменты для эффективности: CRM, маркетинг-поддержка, готовые коммерческие шаблоны
• Гибридный формат работы / частичная удалёнка по результатам

Почему эта роль интересна

• Можно выстроить собственный портфель и реально влиять на масштаб компании
• Возможность расти вместе с бизнесом
• Прямой контакт с собственником и стратегией
• Доход зависит от результата, а не от "ставки"

  Если вам интересно строить продажи в растущей международной компании и влиять на результат, а не просто "работать по регламенту" - будем рады познакомиться.

  В этой роли можно вырасти до руководителя направления.