HR Business Partner

По договоренности

  • Чернышевская
  • Площадь Восстания
  • Владимирская

Мы строим технологичную финтех-компанию ИТ Контакт: с 2019 года мы создаем современные цифровые платформы, которые позволяют упростить процессы, снизить затраты и повысить безопасность сделок, связанных с приобретением жилья.

Благодаря нашей работе множество людей по всему миру смогли воплотить в жизнь мечту о собственном доме. Нас уже более 700 человек, и, в связи с активным ростом компании, мы находимся в поисках опытного HR бизнес партнера в нашу команду.

Требования к кандидату:

  • Имеет высшее образование и опыт работы на аналогичной позиции в компаниях со структурированными HR процессами от 2 лет (опыт в IT-компании будет преимуществом);
  • В курсе современных методик управления персоналом, мотивации и удержания сотрудников, а также оценки персонала;
  • Умеет легко установить контакт с любым человеком;
  • Знает, как решать спорные и конфликтные ситуации;
  • Имеет высокий уровень ответственности и самостоятельности;
  • Бизнес ориентированный и проактивный подход: нацелен на результат и готов быть инициатором и активным участником изменений;
  • Опыт построения и внедрения HR процессов с нуля будет преимуществом;
  • Владеет английским языком на уровне В2 и выше - обязательно.

Чем вы будете заниматься?

  • Выстраивать партнёрские отношения со стейкхолдерами своих команд.

  • Проводить регулярные 1-2-1 встречи.

  • Помогать в разработке и составлении PDP (планов развития сотрудников).

  • Взаимодействовать с онбординг-специалистом по сотрудникам своих команд.

  • Обучать руководителей и помогать им в решении типовых запросов сотрудников.

  • Решать конфликтные ситуации внутри команд и между ними.

  • Сопровождать организационные изменения в командах.

  • Поддерживать команды в достижении бизнес-целей.

  • Драйвить проекты по выстраиванию HR-процессов с нуля.

  • Планировать и проводить воркшопы с руководителями.

  • Работать с опросами вовлечённости.

  • Анализировать HR-метрики, формировать action plan и реализовывать его.

  • Взаимодействовать с топ-менеджментом компании для принятия ключевых решений по вопросам people.

Что мы предлагаем?

  • Аккредитованная IT-компания;
  • Комфортный офис в центре Санкт-Петербурга;
  • Предсказуемый график работы 5/2;
  • Мультикультурная амбициозная команда;
  • Общение на иностранных языках с коллегами и клиентами;
  • Внутреннее комьюнити для сотрудников: кафетерий льгот для сотрудников, сообщества по интересам, участие в спортивных турнирах, благотворительные программы и т.д.

Адрес: Россия, Санкт-Петербург, улица Марата, 69-71
Показать на большой карте

Поделиться:

Опубликована 3 месяца назад

Похожие вакансии

Вакансии быстро закрываются - скачайте мобильное приложение в RuStore и откликайтесь первыми!
Скачать бесплатно
Дневник.ру входит в ТОП-10 мировых образовательных платформ по посещаемости. Это продукт для школ и организаций, позволяющий вести образовательную деятельность в облачном решении. «Дневник.ру» — первая российская IT-компания в образовании, удостоивша...
  • Полный день
  • Опыт от 5 лет
Логотип компании Дневник.руДневник.ру
  • Санкт-Петербург
25 дней назад
Участие в цифровой трансформации бизнеса: внедрение HR Tech решений, автоматизация HR-процессов, использование ... Наши ожидания: Опыт построения/реорганизации функции HR. ... Понимание того, как HR функция влияет на бизнес-результат.
  • Полный день
  • Опыт от 5 лет
Логотип компании 585, Холдинг585, Холдинг
  • Санкт-Петербург
2 месяца назад
Мы ищем HR-партнера, который умеет видеть скрытые риски, находить точки роста в командах и процессах ... Мы ожидаем, что вы: Имеете опыт работы в роли HR-бизнес-партнера в динамичной или научно-технологической ... на языке фактов и доверять партнерам; Пространство для роста: сложные, нестандартные задачи на стыке HR ...
  • Полный день
  • Опыт от 5 лет
Логотип компании БИОКАД, биотехнологическая компанияБИОКАД, биотехнологическая компания
  • Санкт-Петербург
месяц назад
Обязанности: Развитие функции HR в удаленном подразделении в соответствии с политиками компании; Коммуникация ... с центральным офисом в РФ по всем HR-вопросам; Поддержание и развитие внутрикорпоративных процессов ... в направлениях подбора и адаптации персонала, обучения и развития, корпоративной культуры и HR-brand ...
  • Полный день
  • Опыт от 5 лет
Логотип компании Мэлон Фэшн ГрупМэлон Фэшн Груп
  • Санкт-Петербург
месяц назад
В связи с развитие новых направлений приглашаем в команду профессионала высокого уровня на позицию Business ...
  • Полный день
  • Опыт от 5 лет
Логотип компании АрманАрман
  • Санкт-Петербург
2 месяца назад
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.