Руководитель отдела персонала

Задачи:

• Организация работы отдела персонала
• Активный набор персонала - производственный и административный контур
• Работа с учебными заведениями, организацией практик, стажировок, реализация программы целевого обучения
• Реализация маркетинговых, корпоративных мероприятий
• Организация адаптационных мероприятий для новых сотрудников
• Планирование бюджета и расходов на подбор и обучение персонала
• Подготовка мониторингов, отчетов и аналитики
• Участие в оценке персонала и формировании кадрового резерва

Тебе к нам, если есть:

• Опыт работы в крупных промышленных компаниях с численностью персонала от 1,5 тыс. сотрудников - будет преимуществом
• Опыт работы в 1С и стандартных офисных программах
• Активная жизненная позиция, развитые коммуникативные навыки

Мы предлагаем:

Стабильность

• Работу в крупной, стабильной компании - лидере отрасли легкой промышленности, входящей в перечень организаций ОПК
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Конкурентную заработную плату + премирование
• График работы 5/2 с 08:00-16:30
• Отпуск 31 день
• Ежегодную индексацию заработной платы

Заботу

• Комфортный офис
• Обеды в корпоративной столовой по льготным ценам
• ДМС
• Скидки на товары Компании (Urban tiger)

Свой круг

• Команда профессионалов и единомышленников
• Добрые традиции и весёлые праздники
• Регулярное обучение и повышение квалификации за счет Компании