Head of AI Center of Excellence (AI CoE)

Мы ищем сотрудника, который займется централизованным управлением инициативами в области искусственного интеллекта, накопления экспертизы и масштабирования успешных решений в Корпорации для повышения эффективности производства, автоматизации процессов и развития цифровых компетенций сотрудников.

Чем предстоит заниматься?

1. AI-трансформация бизнеса:

• Выявление и приоритизация сценариев применения AI в производстве и Back-офиса;
• Формирование дорожной карты AI-трансформации.
• Поиск и запуск инициатив с измеримым бизнес-эффектом.
• Взаимодействие с бизнес-руководителями, аналитиками и ИТ-командами.
• Оценка экономического эффекта и ROI AI-инициатив

2. R&D AI-решений

• Исследование и оценка новых AI-технологий и подходов;
• Проведение пилотных проектов и Proof of Concept.
• Выбор технологического стека и архитектурных решений.
• Анализ мировых практик и трендов в области Generative AI и Machine Learning.

3. Построение AI-платформы и процессов

• Разработка стандартов AI-разработки;
• Формирование методологии использования AI-агентов и LLM;
• Создание процессов масштабирования AI-практик;
• Внедрение метрик эффективности AI-разработки;
• Организация MLOps/LLMOps процессов.

4. Управление командой

• Формирование и развитие AI-команды;
• Найм и развитие специалистов (SFIA);
• Управление портфелем AI-инициатив;
• Постановка целей и контроль исполнения;
• Координация работы с ИТ, бизнесом и внешними поставщиками.

Требования:

• Опыт построения нового направления или центра компетенций.
• LLM (GPT, Claude, Gemini, Llama и др.).
• RAG-архитектур.
• Fine-tuning и LoRA.
• Embeddings и векторных БД.
• AI Agents и Multi-Agent Systems.
• Prompt Engineering.
• ML-подходов и жизненного цикла ML-моделей.
• MLOps и LLMOps.
• Оценка качества AI-систем.
• Знания в вопросах информационной безопасности, защиты персональных данных и ответственного использования ИИ.

Условия:

• Работа в аккредитованной ИТ-компании на стороне заказчика;
• Прозрачные карьерные треки и performance review 2 раза в год;
• Белая заработная плата, готовы рассматривать ваши ожидания;
• Различный формат работы: офис, гибрид, удаленка;
• ДМС с первого дня и ежегодная индексация заработной платы;
• Корпоративная среда, в которой ценятся самостоятельность, развитие, позитивный настрой и результат;