Координатор подбора персонала

Вы будете трудиться в офисе и заниматься закрытием вакансий: связываться с соискателями по телефону, проводить собеседования по телефону или в мессенджерах, контролировать процесс выхода сотрудников на работу. Личные встречи не предусмотрены.

Условия работы:

— Заработная плата — 60 000 рублей плюс премиальные выплаты по результатам работы.
— График — 5/2, рабочее время с 10:00 до 18:00, полная занятость в офисе.
— Предусмотрено обучение: предоставим рабочие скрипты, чек‑листы, закрепим наставника.
— Работа ведётся только с тёплой базой кандидатов — холодные звонки не требуются.
— Взаимодействие с кандидатами — по телефону и через мессенджеры (личные встречи не нужны).
— Официальное трудоустройство по ТК РФ.
— Компания обеспечивает необходимой техникой и связью.

Обязанности:

— Осуществлять звонки кандидатам.
— Проводить собеседования.
— Координировать этапы подбора и трудоустройства.
— Контролировать выход сотрудников на работу.
— Вести базу данных в CRM‑системе.

Требования к кандидату:

— Опыт работы в рекрутинге или подборе персонала не требуется, но будет плюсом.
— Высокий уровень организованности.
— Чёткая, грамотная устная речь.
— Уверенное владение ПК.

Приглашаем на собеседование!