Менеджер по работе с ключевыми клиентами

ЦВ «Протек» входит в фармацевтический холдинг ГК «Протек». Благодаря нам лекарства своевременно попадают в аптеки, которые знает каждый: «Ригла», «Будь здоров!», «Здравсити» и многие другие. Работая у нас, вы становитесь частью крупной и устойчивой экосистемы федерального масштаба. Присоединяйтесь!

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работой с действующей клиентской базой по продажам фармацевтической продукции в сегменте «Коммерческие Медицинские Центры»
• Привлечением новых клиентов в сегменте «Коммерческие Медицинские Центры», проведением переговоров с ЛПР, заключением договоров с клиентами
• Достижением плановых объемов продаж по закрепленной клиентской базе (г. Москва)
• Выявлять потребности в закупах лекарственного ассортимента и медицинских расходных материалов с целью формирования для КМЦ необходимого ассортиментного портфеля в прайс-листе Компании
• Мониторингом и контролем своевременности оплат данными клиентами, работой с дебиторской задолженностью

ЧТО МЫ ХОТИМ ВИДЕТЬ:

• Высшее образование, фармацевтическое или медицинское образование будет являться преимуществом

• Опыт переговоров с клиентами не менее 2 лет

• Опыт активных и прямых продаж не менее 2 лет

• Умение выстраивать коммуникации с клиентской базой

• Уверенный пользователь пакета MS Office

• Преимуществом будет являться опыт взаимодействия с коммерческими клиниками, медицинскими центрами

• Ответственность и внимательность, нацеленность на результат

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ВАМ:

• Официальное оформление по ТК РФ, "белая" заработная плата
• График работы 5/2 c 09:30 до 18:00
• Бесплатную парковку на территории офиса
• Бесплатные посещения корпоративного спортивного зала на территории компании: футбольный, волейбольный, баскетбольные клубы, йога и бег
• Поддержку на старте, у вас будет наставник, который поможет влиться в работу
• Забота о вашем здоровье: ДМС страхование, скидки на медицинскую продукцию для вас и ваших близких
• Корпоративная столовая с льготными ценами на полноценные обеды
• Развитую корпоративную культуру: традиции, корпоративные праздники, подарки к событиям, награждения за стаж и профессиональные достижения
• Обучение: тренинги, семинары, электронная библиотека, вебинары с внешними и внутренними экспертами
• Партнерские программы и скидки для сотрудников: скидки на медицинскую продукцию, в магазинах-партнерах, фитнес-клубах, на образовательных платформах