Руководитель отдела найма

О компании:

«Родной очаг» — сеть пансионатов для пожилых с 12-летним опытом. В нашей сети 5 пансионатов (4 в СПб, 1 в Москве), штат — 130+ сотрудников.

Локация: Санкт-Петербург, ул. Площадь Александра Невского, 2 (офис)
официальная зарплата
График: полный день, 5/2

Обязанности:

• Полный контроль рекрутинга для всех пансионатов сети.

• Управление процессом подбора: от поиска до выхода сотрудника.

• Руководство 1 подчиненным (рекрутером).

• Анализ HR-метрик, оптимизация процессов найма.

• Работа с hh.ru, Авито, соцсетями, cold-calls.

• Разработка стратегий для сложных вакансий (сиделки, медперсонал, администраторы).

• разработка мотивации для сотрудников.

• подведение итогов в конце месяца выполнения условий мотивации, совместо с фин. директором;

• контроль соблюдения выплат зарплат по рынку;

• поддержка корпоративного духа;

• адаптация персонала;

Требования:

• Опыт в рекрутинге от 3 лет (медицина/соцуслуги — преимущество).

• Навыки работы с Excel, ATS-системами, соцсетями для поиска.

• Умение закрывать вакансии в сжатые сроки.

• Аналитический склад ума, понимание HR-метрик.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство с белой зарплатой.

• Стабильную работу в устойчивой компании.

• Возможность влиять на HR-процессы сети.

• Офис в центре СПб (рядом с метро).

Как откликнуться:
Пришлите резюме и ответьте в сопроводительном:

Сколько вакансий в месяц закрывали на предыдущем месте?

Какой нестандартный метод поиска персонала вам помогал?

Теги для поиска: #рекрутинг #HR #подборперсонала #СПб #работавмедицине