- Работа в Перми
- Другое
- Заместитель начальника
- Заместитель начальника учебного центра - начальник бюро по организации целевого обучения и адаптации
Заместитель начальника учебного центра - начальник бюро по организации целевого обучения и адаптации
По договоренности
АО «ОДК-Пермские моторы» – ведущее авиадвигателестроительное предприятие России, серийный производитель авиационных двигателей для гражданской авиации, промышленных газотурбинных установок для электростанций и транспортировки газа.
Предприятие входит в крупнейшую государственную корпорацию России – «Ростех» в составе «Объединенной двигателестроительной корпорации».
Обязанности:
- организация целевого обучения: взаимодействие с учебными заведениями по вопросам профессиональной ориентации, заключение договоров о целевом обучении, обеспечение выплаты стипендий, организация практики, распределение по рабочим местам и др.;
- организация разработки и актуализации программ обучения студентов СПО;
- организация получения образования работниками предприятия по договорам в ВПО, СПО;
- организация, оценка эффективности и развитие системы наставничества;
- организация и проведение корпоративных конкурсов профессионального мастерства и обеспечения участия во внешних чемпионатах профессионального мастерства;
- организация адаптации, оценки и развития молодых специалистов;
- бюджетирование деятельности подразделения;
- формирование отчетов по направлению
- высшее профессиональное образование (предпочтительно в области управления персоналом, менеджмента);
- опыт работы на руководящей должности от 2 лет
-
Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
-
Компенсация за питание, съемное жилье, проезд из отдаленных районов;
-
Доплата за выслугу лет после первого года работы на предприятии;
-
Профессиональное развитие и карьерный рост – на территории предприятия есть свой учебный центр, предоставляется возможность получить образование по целевому договору;
-
Бесплатное прохождение медицинской комиссии при трудоустройстве;
-
Забота о здоровье – компенсация за оздоровление работников, поликлиника на территории предприятия;
-
Для детей работников предусмотрена компенсация за детский летний отдых, детские новогодние подарки.
Опубликована день назад