Менеджер по персоналу

Обязанности:

• полное ведение кадрового делопроизводства и учета персонала (в программе 1С, «Зарплата и управление персоналом», вер. 8.3);
• закрытие вакансий на разные категории персонала от линейного до ТОП-менеджеров;
• бюджетирование затрат по своему направлению, ведение управленческой отчетности по персоналу (еженедельно, ежемесячно, ежеквартально);
• организация обучения, в том числе обучение и аттестация производственного персонала по промышленной, пожарной, экологической безопасности в соответствии с требованиями Ростехнадзора, автодорнадзора и пр.;
• разработка и внедрение локальных нормативных актов, должностных инструкций;
• составление и контроль графиков сменности, графиков отпусков, ведение суммированного учета рабочего времени;
• организация периодических и предварительных медицинских осмотров;
• организация корпоративных мероприятий для сотрудников филиала и детей сотрудников;
• консультирование руководителей подразделений по ТК РФ и др.

Требования:

• высшее образование, предпочтительно управление персоналом либо наличие профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области стимулирования и оплаты труда, или в области кадрового делопроизводства;
• обязательно знание 1С: ЗУП версии 8.3, Excel;
• опыт работы по специальности не менее 3 лет;
• опыт подбора персонала;
• желательно опыт организации обучения, проведения медосмотров на производственном предприятии.

Условия:

• официальное трудоустройство, белая заработная плата - оклад + ежемесячная премия 20%;
• режим работы: пн-птн с 8:15 до 16:45;
• место работы: г. Колпино, Ижорский завод;
• ДМС после испытательного срока;
• социальный пакет в соответствии с ТК РФ, отпуск - 28 календарных дней;
• корпоративные подарки и программы для сотрудников и детей (компенсации санаторно-курортного лечения, детского отдыха, выплаты ко дню рождения сотрудника и прочее);
• компенсация корпоративной мобильной связи;
• ежемесячная компенсация расходов на питание.