- Работа в Тюмени
- Бухгалтерия, аудит
- Начальник сектора
- Начальник сектора учета себестоимости и прочих операций
Начальник сектора учета себестоимости и прочих операций
По договоренности
АО "УСТЭК" является одним из ведущих производителей и поставщиков тепловой энергии в г. Тюмень
Начальник сектора учета себестоимости и прочих операций
Обязанности:
-
Общее руководство, планирование деятельности сектора и контроль над достоверностью ведения бухгалтерского и налогового учета;
-
Разработка, внедрение, актуализация локальных документов Общества;
-
Своевременное и достоверное отражение в учете фактов хозяйственной жизни по учету расходов;
-
Своевременное и достоверное создание документов в 1С: ERP для распределения затрат по соответствующим затратным счетам учета;
-
Контроль и актуализация учета затрат, справочника статей затрат и справочника номенклатурных групп;
-
Оценка корректности, полноты и достоверности отражения текущих фактов хозяйственной жизни по прочим доходам и расходам на соответствующих счетах учета;
-
Расчет резерва по сомнительным долгам;
-
Предоставление пояснений к бухгалтерской отчетности и регистров по закрытию отчетного периода; предоставление информации для формирования пояснительной записки к годовому бухгалтерскому отчету;
-
Отражение операций с прочими покупателями и заказчиками: выставление счетов на оплату, первичных учетных документов; ежеквартальная сверка расчетов; проведение взаимозачетов и зачетов авансов;
-
Контроль своевременного предоставления первичных учетных документов, подписанных со стороны контрагентов;
-
Работа по управлению дебиторской задолженностью;
-
Соблюдение сроков закрытия отчетного периода в соответствии с графиком закрытия.
Требования:
- Высшее профессиональное (экономическое) образование;
- Стаж работы в должности ведущего бухгалтера не менее 3 лет;
-
Свободное владение ПК, Eхсеl, Word (на продвинутом уровне).
Условия:
- Работа в крупной теплоэнергетической компании;
- Официальное трудоустройство, "белая" зарплата;
- Ежегодная индексация зарплаты;
- Социальный пакет;
- Программа ДМС обслуживания для работников компании;
-
Коллективный договор (льготы, гарантии, компенсации);
- График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00;
- Для членов профсоюза: скидки в компаниях-партнерах, посещение спортивного зала с бассейном, билеты на культурно-массовые мероприятия и др.;
- Возможность профессионального роста и развития (корпоративное обучение).
Опубликована день назад