Менеджер по подбору персонала

АНО "Диалог Регионы" – федеральная компания, у нас более 2500 сотрудников во всех регионах страны.

Мы являемся всероссийским межведомственным центром компетенций в сфере digital-коммуникаций и оператором цифрового диалога между государством и обществом. Наша цель – максимально сократить расстояние между государством и его гражданами.

Кроме того, мы – аккредитованная it-компания и разрабатываем собственные программные продукты.

Чем предстоит заниматься:

• Полный цикл подбора персонала (digital специалисты и бэкофис)
• Адаптация новых сотрудников
• Проведение выходных интервью
• Проведение мониторингов заработных плат по запросу
• Выстраивание взаимоотношений с заказчиками
• Формирование позитивного HR бренда организации на рынке труда
• Участие в HR проектах по оценке и развитию (360, ассессмент-центры и др.), исследованиях удовлетворенности и развитии внутренних коммуникаций (при наличии мотивации)
• Ведение отчетности

Мы ожидаем от кандидата:

• Высшее образование
• Успешный опыт работы в подборе персонала (наличие опыта в подборе digital специалистов будет преимуществом) от 3х лет
• Развитые коммуникативные навыки
• Ориентация на результат
• Желание развиваться в сфере управления персоналом

Мы предлагаем:

• Стать участником социально-значимого проекта федерального масштаба
• Присоединиться к профессиональной и креативной команде с уникальной экспертизой из разных сфер интернет-коммуникаций
• Интересные задачи, работу с лидерами рынка digital
• Развитую систему обучения в организации, в том числе в областях, связанных с основной деятельностью компании
• Возможности развития через кроссфункциональное взаимодействие, широкий пул проектов, в которых возможно принять участие
• Оформление по ТК РФ
• Офисный формат работы с гибким началом дня
• Комфортный офис рядом с м. Парк Культуры