- Работа в Нижнем Новгороде
- Другое
- Ведущий инженер IT
- Ведущий инженер лаборатории моделирования технологических процессов
Ведущий инженер лаборатории моделирования технологических процессов
от 120 000 ₽
г Нижний Новгород, ул Грузинская, д 26
- Горьковская
- Московская
- Московская
ООО «ЛУКОЙЛ ИНЖЕНЕРНЫЕ НАВЫКИ И КОМПЕТЕНЦИИ» - генеральный проектировщик в бизнес-сегменте «Переработка и сбыт» Группы «ЛУКОЙЛ». Основными направлениями деятельности ООО «ЛИНК» являются проектно-изыскательские, научно-технические, опытно-конструкторские и инженерно-технологические работы, выполнение строительных проектов «под ключ», повышение операционной эффективности предприятий, а также создание цифровых информационных моделей.
Предлагаем к рассмотрению вакансию Ведущий инженер лаборатории моделирования технологических процессов
Обязанности:- Выполнение технологических расчетов по оптимизации работы, модернизации и реконструкции существующих технологических процессов в программном обеспечении Aspen Hysys, добиваясь их адекватности и достоверности.
- Осуществление взаимодействия с представителями заказчика.
- Участвовать в работе по оптимизации технологических процессов нефтеперерабатывающих производств согласно заданиям Заказчика;
- Разработка отчетной документации с соблюдением действующих норм, правил, стандартов;
- Участие в рассмотрении замечаний, поступивших от Заказчика или надзорных органов, по ранее выполненным работам, подготовка заключения по итогам рассмотрения;
- Организация и устранение выявленных недостатков в составлении и оформлении документов.
- Высшее инженерно-технологическое образование;
- Углубленные знания технологий переработки нефти и газа;
- Владение приемами выполнения технологических расчетов с применением специализированного программного обеспечения Aspen Hysys;
- Навык оформления технической документации;
- Уверенный пользователь: Aspen Hysys; Microsoft office (Excel, Word, Outlook, Visio).
- Полный социальный пакет, полис ДМС
- Развитая структура премиальных выплат.
- Доставка к месту работы (для иногородних).
- Программы профессионального развития и карьерного роста.
- Финансовое поощрение за предложения по совершенствованию работы.
- Возможность патентовать профессиональные идеи.
- Активная общественная, культурная и спортивная жизнь.
Поделиться:
Опубликована 11 часов назад