Технический директор (CTO)

О проекте:

Мы разрабатываем инновационную систему на базе голосовых моделей и компьютерного зрения. Проект совмещает работу с edge-инфраструктурой и серверными LLM, имеет распределённую архитектуру, включает fallback- механизмы и модули рекомендаций.

На старте будет реализован MVP в связке с внешним техническим оборудованием. Проект проходит в рамках закрытого партнёрства и реализуется в сотрудничестве с крупным игроком на рынке.

Важно: проект находится под NDA.

В открытых вакансиях запрещено раскрывать назначение продукта, сферу применения, заказчика и конечную механику взаимодействия. Все подробности сообщаются только на стадии интервью.

Цель CTO:

• Построить техническую архитектуру системы: LLM (облако/edge), CV, fallback, RAG.
• Обеспечить запуск MVP до конца сентября 2025 года.
• Участвовать в подборе и запуске команды (5–6 ключевых специалистов).
• Настроить инженерные процессы: CI/CD, документация, тестирование, мониторинг.
• Взаимодействовать с CPO, COO и партнёром-заказчиком.

Команда:

• Формируется с нуля, кроме ML и DevOps инженеров.
• CTO — первый технический лидер в команде, формирует стандарты и ядро.
• Офис на 4–6 мест в Москве. Остальные члены команды работают гибридно или наездами.

Требования к кандидату (c метриками):

• 5+ лет опыта в системной разработке или запуске AI/ML-продуктов.
• Участие минимум в 2 проектах, где кандидат выступал в роли архитектора или тимлида.
• Опыт с LLM (LLaMA, Mistral, YaLM 2 и др.), желательно развёртывание/тюнинг на серверах.
• Опыт развёртывания edge-решений (Raspberry, Jetson, локальные

inference-серверы).

• Настройка CI/CD пайплайнов, управление DevOps-инфраструктурой (Docker, GitHub Actions и др.).