Главный специалист по подбору персонала

55 000 - 75 000 ₽


Обязанности:
  • Согласование вакансий с руководителями отделом, размещение вакансий на работных сайтах, поиск специалистов по разным каналам;

  • Подбор, проведение первичных собеседований с кандидатами, адаптация персонала;

  • Выполнение поручений руководителя, отчетность.

  • Обучение вводное обучение персонала

  • Тренинги персонала

  • Развитие уровня квалификации персонала

  • Удержание персонала

  • Кадровый резерв

  • Массовый подбор рабочего персонала строителей

Требования:
  • Высшее образование(желательно управление персоналом, психология);
  • Знание ТК РФ,
  • Аналогичный опыт работы от года, знание методик отбора и оценки персонала;
  • Желателен опыт работы в строительной сфере;
  • Активность, желание работать в развивающейся компании.
Условия:
  • Отдельное рабочее место в комфортном офисе по адресу ул. Российская;
  • График работы с 8 до 17 часов с пн по пт;
  • Заработная плата состоит из оклада и ежемесячной премии от закрытых вакансий и удержания персонала! после испытательного срока зарплата от 50 000 руб.; На время испытательного срока оклад 40 т.р на руки по согласованию при прохождении собеседования!
  • Лояльное руководство, дружный коллектив и корпоративные мероприятия;
  • Корпоративная связь.


Поделиться:

Опубликована 15 дней назад

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.