Менеджер проектов

Привет! Мы Эксперо - аккредитованная IT-компания. Являемся дочерней компанией Renewal.

Мы занимаемся автоматизацией и цифровизацией внутренних процессов фармацевтической компании: разрабатываем решение для маркировки лекарственных препаратов, CRM-системы для медицинских представителей, системы электронного документооборота и другие внутренние IT-продукты. Наши разработки помогают «Обновлению» работать эффективнее, быстрее и прозрачнее.

Сейчас мы ищем Менеджера проектов, который возглавит это направление и будет сопровождать разработку внутренних проектов для материнской компании.

Чем предстоит заниматься:

• Сопровождать разработку внутренних проектов для ПФК Обновление

• Управлять командой до 30 человек: аналитики, тестировщики, дизайнер, разработчики

• Составлять дорожные карты, управлять бэклогом и приоритетами по проектам

• Ставить задачи разработке и контролировать их выполнение

• Участвовать в ПСИ, формировать отчетность по проектам

• Координировать взаимодействие между командами

• Обеспечивать эффективную коммуникацию с внутренними заказчиками

Для нас важно:

• Опыт реализации проектов внутренней разработки в роли менеджера проектов в IT от 3 лет

• Опыт управления командами от 20 человек

• Знание методов и инструментов управления проектами

• Опыт выстраивания процессов на проекте

• Отличные коммуникационные навыки, опыт взаимодействия со специалистами разного уровня

• Умение работать в условиях многозадачности, быстро принимать решения и адаптироваться к изменениям

• Понимание принципов и логики работы сложных веб-сервисов (frontend, backend)

Мы предлагаем:

• Стабильность и надёжность: работа в аккредитованной ИТ-компании, официальное оформление и полностью «белая» зарплата

• Комфортный офис: современное пространство рядом с метро, зоны для отдыха и переговоров

• Гибридный формат: совмещаем удобство удалённой работы с живым общением в офисе

• Оборудование: полное обеспечение всем необходимым для работы

• Развитие: профессиональное обучение за счёт компании, English speaking club

• Забота о здоровье: расширенная ДМС с телемедициной и онлайн-консультациями психолога

• Спорт: компенсация занятий спортом до 30 000 рублей в год

• Атмосфера: живая корпоративная культура — регулярные мероприятия, праздники и неформальное общение

Как мы знакомимся (всего 3 этапа)

Знакомство с HR → Техническое интервью с командой → Финальная встреча в офисе

Откликайтесь - будем рады познакомиться!