Специалист по технической защите информации

График работы:
• Полная занятость.
• Рабочая неделя 5/2.
• Рабочий день пн-чт с 08:00 до 17:00, пт с 08:00 до 15:45
Обязанности:
• Проведение аттестации объектов информатизации. Проведение контроля защищенности информации. Определение актуальных угроз безопасности информации, выявление технических каналов утечки информации. Разработка организационно-распорядительных документов, модели угроз, рабочей и эксплуатационной документации с учетом требований руководящих документов ФСТЭК России, ГОСТ. Консультирование по вопросам обеспечения информационной безопасности.
Требования:
• ​Высшее техническое образование. Знание нормативно-правовых, методических документов, национальных стандартов в области защиты информации. Практический опыт настройки, администрирования OC Windows. Опыт настройки и конфигурирования средств защиты информации. Опыт создания, эксплуатации автоматизированных систем в защищенном исполнении. Навыки разработки организационно-распорядительных документов, определяющих мероприятия по защите информации.
Преимущества работы у нас:
• 5- дневная рабочая неделя
• Стабильный доход 2 раза в месяц, без задержек.
• Надежная система наставничества.
Расширенный соц.пакет, включающий в себя:
• Предоставление денежной компенсации за (аренду) наем жилых помещений.
• Выплата денежной компенсации работникам (части платежа) при приобретении жилья по ипотечному кредитованию.
• Компенсация части затрат на оплату за посещение ребенком негосударственного дошкольного учреждения.
• Работникам, принятым в Общество после увольнения со срочной военной службы в запас Вооруженных сил Российской Федерации, выплачивается единовременная материальная помощь.
• Частичная компенсация затрат на оплату дорогостоящих медицинских услуг.
• Предоставление работникам Общества бесплатных путевок на побережье Черного моря.
• Предоставление путевок в спортивно-оздоровительные комплексы «Заельцовский» и на базу отдыха «Красный Яр» работникам Общества и членам их семей.
• Выпускникам
• Общество имеет лицензию на профессиональное обучение, что дает возможность заниматься подготовкой, переподготовкой и повышением квалификации работников.
• Рабочим, осваивающим новую профессию, на время обучения устанавливается персональная надбавка. профильных учебных заведений, поступившим на работу в Общество в течение одного года с даты выдачи диплома об образовании, устанавливается ежемесячная персональная доплата.
• Работникам Общества, обучающимся в аспирантуре, выплачивается ежеквартальная надбавка.
• ДМС
• В Обществе действует профсоюзная организация.
И многое другое.