Начальник участка по монтажу систем вентиляции, кондиционирования, тепло-холодоснабжения

В филиал международной строительной организации требуется Начальник участка по монтажу систем тепло-холодоснабжения и тепловой изоляции для работы на объекте строительства АЭС "Руппур" в республике Бангладеш. Работа на территории Республики БАНГЛАДЕШ.

Требования:

- Высшее или среднее профессиональное образование (ПГС, ТГВ, теплотехника, инженерные системы, промышленное строительство).

​Опыт:

- Опыт работы в строительстве/монтаже инженерных систем не менее 3–5 лет.

- Опыт работы на объектах энергетики (ТЭЦ, ГРЭС, АЭС, котельные, промышленные тепловые пункты)

- Опыт руководства участком численностью 30–70 человек

Технические знания:

- Уверенное чтение чертежей (изометрия, схемы обвязки, спецификации).

​- Знание нормативной документации ГОСТ, СНиП и СП, ПБ.

- Знание нормативной базы РФ в области промышленного строительства и энергетики

- ​Умение планировать ресурсы и работать в режиме многозадачности.

- Высокая ответственность, стрессоустойчивость, коммуникабельность, системность, знание AutoCAD (на уровне пользователя), уверенный пользователь MS Office, Excel, Microsoft Word.

- Приветствуется знание английского языка.

Профессиональные знания:

- Технология монтажа систем: отопления, холодоснабжения, тепловых пунктов, дренажных и конденсатных линий, трубопроводов различного диаметра. Монтаж и испытания оборудования (насосы, теплообменники, запорная арматура). Требования к монтажу трубопроводов под давлением.

- Технология устройства тепловой изоляции из минераловатных цилиндров, прошивных матов, ППУ, листовой металл (оцинковка, алюминий, нержавеющая сталь), для паропроводов (высокие температуры), трубопроводов тепло-холодоснабжения, теплообменников, арматуры. Контроль качества изоляции на горячих поверхностях. Знание требований по толщине изоляции согласно проекту и нормативам.

- Организация производства работ на участке. Навыки управления строительными бригадами.

- Контроль качества сварочных и изоляционных работ.

- Требования охраны труда и промышленной безопасности.

Обязанности:

- ​Организация, контроль и планирование выполнения монтажных работ на объекте.

- ​Анализ и детальное изучение проектной и рабочей документации (марки ОВ, ТС, ХС, ТИ).

- Разработка и контроль исполнения графиков производства работ (ГПР).

​- Формирование и подача заявок на материалы, спецтехнику и оборудование. контроли исполнения заявок и ведение отчётной документации по выполнению заявок.

- Организация и проведение обучения штата бенгальских рабочих безопасным и эффективным методам монтажа.

- Обеспечение готовности систем к пуско-наладочным работам.

- Участие в комплексном опробовании оборудования.

Производство и контроль качества:

- Организация и контроль производства работ в соответствии с требованиями соответствующих нормативных актов, определённых действующим законодательством РФ

- Непосредственное оперативное руководство бригадами и субподрядными организациями на объекте.

​- Постановка сменных заданий, проведение инструктажей по ТБ и ОТ.

​- Строгий контроль соблюдения технологии СМР и соответствия работ проекту и нормам (СНиП/СП).

- Осуществление входного контроля поступающих материалов и оборудования.

- Организация и контроль проведения гидравлических испытаний, пневмоиспытаний, промывки и продувки трубопроводов.

- Контроль соблюдения правил охраны труда и техники безопасности.

​Ведение документации:

- ​Своевременное ведение и оформление комплекта исполнительной документации (ОЖР, акты скрытых работ, акты испытаний, исполнительные схемы).

- Ведение учета выполненных объемов и списание материалов (М-29).

- Взаимодействие и сдача объекта:

- ​Работа с представителями технадзора заказчика и авторского надзора, устранение замечаний.

​- Организация и участие в гидравлических/пневматических испытаниях сетей.

- Сдача выполненных работ заказчику

​- Подготовка комплекта документов и участие в сдаче объекта в эксплуатацию.

• постоянная работа ,график 6/1 с 8:00 до 18:00 , работа на территории Бангладеш строительство АЭС Руппур
• ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, 1 раз в год оплачиваемый проезд к месту отдыха и обратно
• расходы на мобильную связь за счет компании
• проживание за счёт компании в жилом комплексе
• компания предоставляет скидку 25% на питание в собственной столовой
• возможность для профессионального и карьерного роста.