Помощник руководителя отдела кадров

40 000 ₽

Рыночная зарплата

Мы ищем ответственного помощника руководителя отдела кадров для работы в офисе в г. Кемерово. Компания открыта к сотрудничеству с кандидатами с инвалидностью и без — создаём комфортные условия для эффективной работы.


Обязанности:

- ведение кадровой работы в полном объёме;

- подготовка трудовых договоров;

- разработка и оформление должностных инструкций;

- работа с кадровой документацией и поддержание её в актуальном состоянии;

- содействие руководителю отдела кадров в решении текущих задач.


Условия работы:

- график 5/2 (суббота и воскресенье — выходные);

- работа в офисе в городе Кемерово;

- заработная плата — 40 000 рублей до вычета налогов;

- официальное трудоустройство по ТК РФ;

- поддержка и наставничество со стороны руководителя отдела.


Что мы ждём от кандидата:

- внимательность к деталям и аккуратность в работе с документами;

- грамотность и умение чётко формулировать тексты;

- готовность осваивать внутренние процессы и работать в команде;

- знание кадрового делопроизводства будет преимуществом, но не является обязательным — обучим всему необходимому.


Если вы хотите стать частью нашей команды и развиваться в сфере кадрового администрирования — отправляйте резюме.

Будем рады рассмотреть вашу кандидатуру!


Адрес: Россия, Кемерово, улица Рукавишникова, 12
Показать на большой карте

Поделиться:

Опубликована 14 дней назад

Похожие вакансии

Вакансии быстро закрываются — подпишитесь на наш канал в MAX сейчас, чтобы видеть их первыми.
Подписаться в MAX
от 40 000 ₽
Рыночная зарплата
Обязанности: Анализ базы по загородной недвижимости филиала Консультациях специалистов по недвижимости Работа с проектами на сайте филиала ( выгрузка информации и ее корректировка) Выстраивание работы с подрядчиками ( прием уведомлений, контроль отпр...
  • Полный день
  • Опыт от 1 года
Логотип компании Этажи СибирьЭтажи Сибирь
  • Кемерово
4 дня назад
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.