Начальник отдела по инвестициям

• Управление инвестиционным портфелем обществ в контуре управления с акцентом на экономическую эффективность.

• Разработка вариативных многофакторных финансовых моделей проектов исходя из доступности инвестиционного ресурса, взаимодействие с ФОИВ по вопросам привлечения инвестиций в зоне функциональной ответственности.

• Оптимизация источников финансирования инвестиций, приоритизация проектов в зависимости от доступности ресурсов и показателей эффективности.

• Планирование, прогнозирование, подготовка отчетности, план-факт и факторный анализ инвестиционных проектов, сопровождение процесс бизнес-планирования и бюджетирования в зоне функциональной ответственности.

• Бюджетный контроль и контроль исполнения процессов в зоне функциональной ответственности.

• Высшее экномическое, финансовое образование.

• Опыт работы в области управления и анализа инвестиций от 5 лет в производственных компаниях B2B или B2C.

• Навыки подготовки комплексных финансово-экономических моделей оценки инвестиционных проектов (БДР, БДДС прямой и косвенный, Баланс, вспомогательные бюджеты, расчет NPV, IRR, DPP), моделирование, оценка рисков. Эксперт Excel, Power Point, MS Office.

• Знание основ бухгалтерского и управленческого учета.

• Умение работать в режиме многозадачности.

• Умение работать с большими объемами информации.

Условия:

• Уровень дохода обсуждается с финальным кандидатом.

Годовой бонус по результатам работы (КПЭ)

• График работы 5/2 (9.00-17.30)
• Место работы - м "Шоссе энтузиастов" (шаговая доступность)

Комфортные условия работы

• Современные рабочие места

• Цифровые сервисы для сотрудников

Обучение и развитие

• Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков

• Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства

Карьерные возможности

• Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста

Социальные программы

• ДМС со стоматологией и госпитализацией

• Страхование несчастных случаев на производстве

• Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях

Корпоративная жизнь

• Спортивные активности и отраслевые соревнования

• Волонтерские движения

• Мероприятия для сотрудников и их семей.