Начальник отдела кадров

150 000 ₽


Обязанности:
  • Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме.
  • Контроль соблюдения правил хранения и заполнения трудовых книжек.
  • Подготовка документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам.
  • Участие в разработке мероприятий по снижению текучести кадров и улучшению трудовой дисциплины.
  • Мониторинг рынка труда, анализ заработных плат, формирование внешнего и внутреннего кадрового резерва;
  • Подбор штатных сотрудников от производственного персонала до руководителей.
  • Проведение собеседования с целью определения профессиональных навыков и социально-психологических качеств работающего персонала и кандидатов на вакантные должности.
  • Организация обучения персонала, координация работы по повышению квалификации сотрудников.
  • Консультация руководителей разных уровней по вопросам организации управления персоналом.
  • Контроль за состоянием трудовой дисциплины.
  • Обеспечение контроля режима соблюдения норм и правил ОТ и ТБ.
  • Разработка должностных инструкций, регламентов и локальных нормативных актов.
  • Ведение табельного учета. Расчет заработной платы, проактивных и отпускных выплат.
  • Организация работ по прохождению медицинских осмотров.
  • Ведение воинского учета, в том числе бронирования.
  • Отчетность в контролирующие органы (СФР, статистика и пр).
  • Подготовка справок по запросу работников.
  • Наградная кампания к профессиональному празднику.
  • Подготовка корпоративных мероприятий.
  • Разработка штатного расписания и структуры.
  • Ведение нескольких ЮЛ.
Требования:
  • Опыт в расчете зп сотрудникам
  • Релевантный опыт не менее 5 лет
Условия:
  • официальное трудоустройство с первого дня, белая зп
  • комфортабельный офис в центре города, корпоративная связь
  • 1С ЗУП 8.3


Поделиться:

Опубликована 5 дней назад

Вакансия в подборках

  1. Начальник отдела
  2. Начальник
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.