HR-менеджер / Менеджер по персоналу

О проекте: Динамично развивающийся ресторан ГИОРГИ. Мы ищем специалиста, который возьмет на себя не только поиск лучших сотрудников для нашей команды, но и ведение кадрового делопроизводства.

Ключевые задачи:

Подбор персонала: полный цикл найма линейного (официанты, хостес, бармены) и административного персонала. Размещение вакансий, скрининг резюме, проведение интервью, тестирование, организация стажировок.

Кадровое делопроизводство (КДП):

- ведение КДП в полном объеме согласно ТК РФ (оформление приема/увольнения/перевода, отпусков, больничных).

- Ведение табелей учета рабочего времени сменного персонала и контроль трудовой дисциплины.

- Консультирование руководителей подразделений по вопросам трудового законодательства.

- Формирование и развитие корпоративной культуры.

Наши ожидания от кандидата:

Опыт работы HR-специалистом или менеджером по персоналу — от 1 года. ·

Глубокое знание Трудового кодекса РФ и успешный опыт ведения КДП «от и до». ·

Навык массового подбора и умение быстро закрывать вакансии на линейные позиции.

Высокий уровень самостоятельности, системность и отличные коммуникативные навыки.

Условия: ·

Город: Южно-Сахалинск ·

График работы: полная занятость, 5/2. ·

Уровень дохода: 70 000 рублей (оклад) + ежеквартальные премии/KPI за укомплектованность штата. ·

Официальное трудоустройство ·

Бесплатное питание в ресторане для стаффа. ·

Корпоративная скидка на меню заведения. ·

Работа напрямую с собственником ресторана без лишней бюрократии.

Резюме кандидатов рассматриваются в течение 3 рабочих дней.