Ведущий специалист по кадрам

от 39 000 ₽


Обязанности:
  • ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, направление в командировки, предоставление отпусков и т.д.);
  • ведение личных дел работников;
  • оформление писем, запросов, ответов и других документов по кадровым вопросам.
  • составлять график отпусков, вести учет предоставления отпусков работникам, осуществлять контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков;
  • вести работу по воинскому учету в учреждении;
  • заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки, производить подсчет трудового стажа, выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников;
  • вести учет классной квалификации и реестр аттестованных работников в учреждении с соблюдением сроков аттестации;
  • производить сведение табелей рабочего времени (в т.ч. фактически отработанное время, сверхурочные часы, нарушения трудовой дисциплины и т.д.)
  • направлять кадровую отчетность в фонды (СФР и т.д.);
  • вести учет проведенных аварийно-спасательных работ, их продолжительность и особые условия во время их проведения.
Требования:
  • образование среднее профессиональное/высшее по специальности "Менеджемент организации", "Юриспруденция" или профессиональная подготовка по направлению "Специалист по кадрам";
  • знание основ трудового законодательства;
  • опыт ведения кадрового делопроизводства.
Условия:
  • график работы 5/2 с 9.00 до 17:12, сб, вс - выходные, обеденный перерыв с 13 до 14 часов
  • отпуск от 44 дней;
  • оплата больничного, оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года;
  • возможность повышать квалификацию за счёт работодателя;
  • процент за стаж работы по специальности;
  • премия по итогам работы за год и дополнительные бонусы согласно коллективному договору.


Поделиться:

Опубликована 21 час назад

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.