Начальник отдела снабжения

ООО «СибТехноСтрой» - инжиниринговая компания с 15‑летним опытом реализации масштабных проектов в сфере безопасности и связи.

Мы воплощаем в жизнь уникальные решения для крупных предприятий России: проектируем и внедряем системы видеонаблюдения, охранно‑пожарной сигнализации, автоматизации, слаботочные сети и системы связи. За 15 лет реализовали более 4 000 проектов в 15 регионах страны. Сейчас активно расширяемся и ищем лидера, который возьмёт на себя управление отделом снабжения и обеспечит бесперебойную работу наших проектов.

Почему стоит присоединиться к нам?

Мы инвестируем в людей: создаём условия, чтобы вы росли профессионально и личностно, раскрывали потенциал и достигали амбициозных целей.

Кого мы ищем:

Мы ждём лидера с опытом управления отделом снабжения в строительной или IT‑сфере. Идеальный кандидат:

• Умеет выстраивать долгосрочные отношения с партнёрами, добиваться лучших условий;
• Обладает стратегическим мышлением: видит «большую картину», прогнозирует риски, предлагает решения;
• Сильный переговорщик и организатор: умеет ставить задачи, мотивировать команду, добиваться результата;
• Амбициозен, проактивен, готов брать на себя ответственность за успех отдела и проектов компании.

Преимуществом будет:

• Умение работать в Google Sheets / Excel
• Понимание в области оборудования по слаботочным системам (видеонаблюдение, электрика, охранно-пожарная сигнализация)

Что мы предлагаем:

• Карьерный рост и развитие: поддержка обучения, повышение квалификации, доступ к отраслевым конференциям и тренингам;
• Конкурентоспособная оплата труда: прозрачная система вознаграждений;
• Сильная команда: работа в коллективе профессионалов с системой наставничества — вам помогут адаптироваться и поделятся экспертизой;
• Комфортные условия: уютный офис в центре города, оборудованное рабочее место, корпоративная мобильная связь;
• Социальная защита: официальное трудоустройство по ТК РФ, полный социальный пакет.
• Баланс работы и жизни: график 5/2 (пн–пт, 08:30–17:30), соблюдение производственного календаря;
• Корпоративная жизнь: командообразующие мероприятия, программы лояльности, поддержка инициатив сотрудников

Ваши задачи как лидера отдела снабжения

• Руководить отделом снабжения: распределять задачи, контролировать выполнение, мотивировать команду;
• Формировать стратегию закупок: анализировать потребности проектов, оптимизировать процессы, снижать издержки без потери качества;
• Управлять бюджетом отдела: составлять и контролировать платёжный календарь, планировать расходы, отчитываться по результатам;
• Развивать базу поставщиков: искать новых партнёров, вести переговоры, заключать договоры, добиваться выгодных условий (цена, сроки, логистика).
• Обеспечивать бесперебойные поставки: контролировать движение грузов, сроки отгрузки и доставки ТМЦ на объекты.
• Оптимизировать логистику: координировать транспорт, складское хранение, документооборот.
• Вести учёт и отчётность: автоматизировать процессы учёта ТМЦ, внедрять инструменты аналитики (Google Sheets, Excel, ERP‑системы).
• Взаимодействовать с другими подразделениями: согласовывать графики закупок с проектными командами, оперативно решать возникающие вопросы.
• Анализировать рынок: отслеживать цены, новинки оборудования, изменения в отрасли, предлагать улучшения закупочной политики.

Наша команда - наш главный ресурс, в который мы готовы инвестировать!

Выбирая нас, вы выбираете стабильность, развитие и возможность реализовать свой потенциал в команде профессионалов! Мы занимаем 1-е место в рейтинге IT-компаний нашего региона по выручке, что подтверждает нашу устойчивость, стабильность и репутацию на рынке. Работая с нами, вы будете частью успешной и динамично развивающейся компании.